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公開：2024-09-29

中京テレビとエッグフォワードがeラーニング×メタバースの問題解決研修を共同開発、東京HR EXPOに出展

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• 中京テレビとエッグフォワードが共同開発
• eラーニング×メタバースの問題解決研修
• 10月2日～4日の東京HR EXPOに出展

中京テレビとエッグフォワードの共同開発研修

中京テレビ放送株式会社は、エッグフォワード株式会社と共同で、eラーニングとメタバースを組み合わせた問題解決研修を開発し、2024年10月2日から4日に開催される「東京HR EXPO」に共同出展することを発表した。この新しい研修プログラムは、中京テレビのHR支援サービス「社員クエスト」とエッグフォワードの動画研修を融合させたものだ。^[1]

展示会では、実際のメタバース空間を使用しながら、新しい問題解決研修を紹介する予定だ。エッグフォワード株式会社の代表取締役社長である徳谷智史氏が講師を務める「問題解決」の動画を視聴し学ぶことができ、さらにメタバース空間ならではのアウトプット方法を通じて理解を深めることが可能となっている。

この共同開発された研修プログラムは、従来の動画研修とは一線を画す革新的なアプローチを取っている。メタバース技術を活用することで、より没入感のある学習体験を提供し、学習効果の向上を狙っているのだ。中京テレビは「エンタメで人事課題を解決！」をテーマに、人材の採用から育成まで幅広い人事課題をエンターテインメントで解決する商材を展開している。

東京HR EXPOの開催概要

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メタバースについて

メタバースとは、仮想現実（VR）や拡張現実（AR）技術を用いて構築された3D仮想空間のことを指しており、主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 現実世界と連動した仮想空間での活動が可能
• ユーザー同士のリアルタイムなコミュニケーションが可能
• 独自の経済システムを持ち、仮想通貨や NFT などの取引も可能

中京テレビとエッグフォワードが共同開発した研修プログラムでは、このメタバース技術を活用している。メタバース空間内での学習やアウトプットを通じて、従来の動画研修とは異なる体験型の学習が可能となり、問題解決スキルの向上や理解の深化が期待できる。

eラーニング×メタバース研修に関する考察

eラーニングとメタバースを組み合わせた新しい研修方法は、従来の研修形式に比べて高い没入感と相互作用性を提供することができる。メタバース空間内でのリアルタイムなコミュニケーションや、仮想環境を活用した実践的な問題解決演習など、より効果的な学習体験を実現できる可能性が高い。一方で、技術的なハードルや参加者のデジタルリテラシーの差異により、導入初期には一部のユーザーが取り残される懸念もあるだろう。

この問題に対しては、段階的な導入や丁寧なサポート体制の構築が解決策となり得る。また、個々の学習者のペースや好みに合わせてカスタマイズできる柔軟な学習システムの開発も重要だ。今後は、AIを活用した個別最適化された学習コンテンツの提供や、より直感的な操作が可能なユーザーインターフェースの開発など、技術面での進化が期待される。

さらに、メタバース空間を活用した異業種間の交流や、グローバルな人材育成プログラムの展開など、従来の研修の枠を超えた新たな可能性も見込まれる。中京テレビとエッグフォワードの取り組みは、人材育成におけるデジタルトランスフォーメーションの先駆けとなり、今後の企業研修のあり方に大きな影響を与えていくことだろう。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「eラーニング×メタバースのオリジナル研修を共同開発！中京テレビとエッグフォワード 10/2-4「東京HR EXPO」に出展 | 中京テレビ放送株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000307.000039863.html, (参照 24-09-29).

※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。

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