グロップがワンキャリア主催のZ世代向け採用ウェビナーに登壇、新卒採用のマーケティング戦略を解説

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

PR TIMES より

記事の要約

株式会社グロップは株式会社ワンキャリアが主催する採用マーケティングウェビナーに2024年11月11日に登壇することを発表した。新卒採用市場においてエントリー数や説明会参加者の減少に直面している企業に向けて、Z世代の特徴を踏まえた効果的な採用戦略を提供することになった。^[1]

コロナ禍後の社会環境の変化によって、対面とオンライン学習の両方を経験したZ世代の学生は効率性やタイムパフォーマンスを重視する傾向が強いことが判明している。採用マーケティングとコンテンツマーケティングの両面から、Z世代に響く採用戦略を構築することが急務となっているだろう。

株式会社ワンキャリアと株式会社グロップを含む4社が、採用マーケティング全般から学生に刺さるコンテンツ制作まで具体的な手法を解説する予定だ。新卒採用最大級の就活サイトONE CAREERを運営する実績とグロップの豊富なコンテンツ制作経験を活かし、実践的なノウハウを提供することになっている。

ウェビナー名	【採用マーケティングの成功戦略】Z世代の心をつかむ採用コンテンツ実践ガイドウェビナー
日程	2024/11/11(月) 13:00～14:30
会場	-
会場住所	-
概要	採用マーケティングのベース知識、Z世代学生の理解と就活スケジュール、母集団形成に効果的な採用コンテンツの作成やデリバリー方法について解説する実践的なウェビナー。
主催	株式会社ワンキャリア

採用マーケティングとは、企業が優秀な人材を獲得するためにマーケティング手法を活用する戦略的なアプローチのことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

採用マーケティングはZ世代の就職活動において特に重要性を増している分野となっている。コロナ禍を経験し、デジタルネイティブかつ効率重視の傾向が強いZ世代に対して、適切なコンテンツとチャネルを通じて企業の魅力を効果的に伝えることが不可欠となっているのだ。

^ PR TIMES. 「11/11開催！【採用マーケティングの成功戦略】Z世代の心をつかむ採用コンテンツ実践ガイドウェビナー | 株式会社グロップのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000141948.html, (参照 24-10-30).

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