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公開：2024-10-18

Googleが大規模組織再編を発表、AIとKnowledge & Information部門の強化に注力

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• GoogleがCEOピチャイ主導で組織再編を発表
• GeminiアプリチームがGoogle DeepMindに移管
• 検索・広告部門のトップが交代

Googleの組織再編によるAI強化とリーダーシップの変更

米Googleのスンダー・ピチャイCEOは2024年10月17日（現地時間）、組織再編を発表した。この再編では、GeminiアプリチームがGoogle DeepMindに移管され、AI開発とアプリケーションの連携が強化される。また、検索・広告部門であるKnowledge & Information（K&I）のリーダーシップにも変更があり、新たな戦略の方向性が示された。^[1]

具体的には、GeminiアプリチームがDemis Hassabis率いるGoogle DeepMindの傘下に入ることで、最新のGeminiモデルをアプリに迅速に展開できるようになる。これにより、AIモデルの開発からユーザー向けアプリケーションまでの一貫した開発体制が整うことになる。また、GoogleアシスタントチームはPlatforms & Devicesチームに統合され、AIを活用したホームデバイス開発の効率化が図られる。

さらに、12年間K&I部門を率いてきたプラバカール・ラガヴァン上級副社長が新たにChief Technologistの役職に就き、ニック・フォックス氏がK&I部門の新リーダーとなる。フォックス氏はこれまでGoogleのAI製品ロードマップの形成に貢献してきた人物で、検索やアシスタント、広告など幅広い分野でのリーダーシップ経験を持つ。この人事異動により、GoogleのAI戦略がより一層加速することが期待される。

Googleの組織再編の主なポイント

Knowledge & Information（K&I）部門について

Knowledge & Information（K&I）部門とは、Googleの検索サービスと広告事業の中核を担う組織のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 検索エンジンの開発と改善を行う
• 広告プラットフォームの運営と最適化を担当
• AIを活用した新機能の実装を推進

K&I部門はGoogleの主要な収益源である検索広告事業を支える重要な組織である。近年では、AI Overviewや「かこって検索」などの革新的な検索機能の導入や、Performance Maxなどのインテリジェントな広告ツールの開発を行ってきた。今回の組織再編により、AIを中心とした更なるイノベーションが期待されている。

Googleの組織再編に関する考察

Googleの今回の組織再編は、AIを中心とした技術革新と事業戦略の転換を示唆している。GeminiアプリチームをGoogle DeepMindに統合することで、基礎研究から製品開発までの一貫したAI戦略が可能となり、競合他社との差別化が図れるだろう。また、Googleアシスタントチームの移管は、音声AIとスマートホーム製品の融合を加速させ、新たな市場創出につながる可能性がある。

一方で、急速なAI統合によって既存の製品やサービスに混乱が生じる可能性も考えられる。特に検索エンジンのアルゴリズム変更や広告プラットフォームの刷新は、ユーザーや広告主に大きな影響を与える可能性がある。これらのリスクを最小限に抑えつつ、イノベーションを推進するバランス感覚が、新リーダーシップチームには求められるだろう。

今後、Googleには更なるAI技術の革新と、それを活用した新サービスの展開が期待される。特に自然言語処理や画像認識技術を活用した検索機能の進化や、よりパーソナライズされた広告体験の提供など、ユーザー体験を大きく変える可能性のある取り組みに注目したい。同時に、プライバシーやデータセキュリティの観点からの配慮も重要になるだろう。

参考サイト

1. ^ The Keyword Google. 「Changes across Knowledge & Information and Gemini app teams」. https://blog.google/inside-google/company-announcements/changes-knowledge-information-gemini-app-deepmind/, (参照 24-10-18).
2. Google. https://blog.google/intl/ja-jp/

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