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公開：2024-10-30

HERPが人材紹介システムジョブミルの正式版を提供開始、求人管理から推薦業務まで効率化を実現へ

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• HERPがジョブミルの正式版を提供開始
• 導入企業数が1年で500社を突破
• 推薦補助機能のβ版の提供を開始

人材紹介システムジョブミルの正式提供開始で求人管理と推薦業務をサポート

株式会社HERPは人材紹介会社向け求人管理システム『ジョブミル』β版の提供開始から1年を経て2024年10月29日に正式版の提供を開始した。取引先企業が導入している様々な採用管理システムから求人情報を自動で集約し一括検索が可能となり、人材紹介コンサルタントの求人を探す手間を大幅に削減することが可能になっている。^[1]

新たに導入された推薦補助機能のβ版では、Chrome拡張機能を通じて求職者情報を各ATSの推薦フォームに自動入力することが可能となった。これにより手入力による手間やミスを削減し、個人情報の流出リスクを低減しながら迅速かつ正確な推薦業務の実現をサポートしている。

導入企業数はフリープランを含めて一年間で500社を超え、小規模から大手まで幅広い企業に利用されている。人材紹介業務の品質向上を支援し、求職者への求人紹介のスピードと質の向上に寄与することで、人材紹介会社の新たなスタンダードとなることを目指すものだ。

ジョブミルの主な機能まとめ

ジョブミルの詳細はこちら

採用管理システム（ATS）について

採用管理システム（ATS）とは、求人情報の管理から応募者の選考プロセス管理までを一元化する採用業務支援システムのことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 求人情報の一元管理と公開が可能
• 応募者情報の管理と選考状況の追跡
• 採用フローの効率化とデータ分析

人材紹介システム『ジョブミル』では、各企業が導入している様々なATSから求人情報を自動で集約することで、人材紹介会社が効率的に求人情報を管理できる環境を提供している。複数のATSに対応し、求人情報の一括検索や推薦業務の効率化を実現することで、人材紹介業務全体の品質向上に貢献するものだ。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「求職者に選ばれるための人材紹介システム『ジョブミル』の正式提供を開始 | 株式会社HERPのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000093.000030340.html, (参照 24-10-30).

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