公開:

Uniposがログインサービスを拡充、メールアドレスなしでもカルチャー変革プラットフォームの利用が可能に

text: XEXEQ編集部
(記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります)

Uniposがログインサービスを拡充、メールアドレスなしでもカルチャー変革プラットフォームの利用が可能に

PR TIMES より


記事の要約

  • UniposがログインID機能をリリース予定
  • メールアドレスなしでもサービス利用が可能に
  • 製造現場や販売店舗など全社的な導入を実現

Uniposのログインサービス拡充によるカルチャー変革の促進

Unipos株式会社は全社的なカルチャー変革の実現を目指し、メールアドレスを持たない従業員でも利用可能な「ログインID機能」を2024年11月26日にリリースする予定だ。この機能により製造現場や販売店舗など、業務のための個別メールアドレスを持たない従業員も含めた組織全体でのサービス活用が可能となる。[1]

Uniposは当初IT業界を中心に導入が進められていたため、メールアドレスでのアカウント作成という仕様で特に問題は発生していなかった。しかし「カルチャー変革 for 跡継ぎ」などの新サービス開始やDXの需要拡大により、製造現場や販売店舗など会社メールアドレスを持たない従業員の利用が増加している。

Uniposはピアボーナスを軸としたカルチャー変革の促進を目指し、全社的な巻き込みを重要視している。メールアドレスの有無が障壁とならないようログインID機能の開発を進め、多様なフィールドで働く従業員や幅広い業界へのサービス提供を可能にした。

ログインID機能の特徴まとめ

項目 詳細
主な機能 任意のIDでログインが可能
利用環境 スマートフォンアプリ版のみ対応
対象ユーザー メールアドレスを持たない従業員
導入目的 全社的なカルチャー変革の実現
Uniposの詳細はこちら

ピアボーナスについて

ピアボーナスとは、従業員同士が互いの貢献を認め合い、少額のインセンティブを送り合うことができる報酬制度のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

  • 貢献に対する称賛と金銭的報酬を組み合わせた制度
  • 従業員間のコミュニケーションと相互認識を促進
  • 組織の心理的安全性とエンゲージメントを向上

Uniposではピアボーナスを活用することで、組織全体の称賛文化を醸成し行動変容を促進している。この仕組みにより心理的安全性やエンゲージメントの向上、離職率改善といった組織課題の解決を実現し、強い組織づくりをサポートしているのだ。

参考サイト

  1. ^ PR TIMES. 「メールアドレスがなくても利用可能に!Unipos「ログインID機能」をリリース | Unipos株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000131.000036775.html, (参照 24-11-21).

※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。

「DX」に関するコラム一覧「DX」に関するニュース一覧
ブログに戻る

コメントを残す

コメントは公開前に承認される必要があることにご注意ください。