電通デジタルがDX組織の無料診断プログラムを開発、15分で組織の課題を9パターンに分類し分析可能に
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記事の要約
- 電通デジタルがDX組織の診断プログラムを開発
- オンライン上で15分程度の無料診断が可能
- DX組織の課題を9パターンに分類し分析
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電通デジタルのDX組織クイックスキャンによる組織診断支援
電通デジタルは企業のDX推進における豊富な知見を活かし、DX組織の現状と課題を診断する簡易診断プログラム「DX組織クイックスキャン」を2024年10月24日より提供開始した。DX組織が本来の目的を果たせていない企業の課題解決と、生成AIなど加速するテクノロジーへの対応を支援する取り組みである。[1]
DX組織クイックスキャンはオンライン上で完結する無料の診断プログラムで、わずか15分程度の回答で組織の課題を特定することが可能となっている。マインドセットや人材構成、組織体制、企業文化などDXの成功に不可欠な要素を網羅的に診断し、組織が直面している問題を9つのパターンに分類して提示するのだ。
診断結果は動物をモチーフにしたレポートで示され、既に顕在化している問題だけでなく潜在的な課題も明確にされる仕組みとなっている。また診断後は組織が成長するための具体的な方針やアクション例も提示され、1~2週間以内に担当者から診断結果のフィードバックを受けることができるのである。
DX組織クイックスキャンの特徴まとめ
項目 | 詳細 |
---|---|
診断時間 | 15分程度 |
診断方法 | オンラインアンケート形式 |
診断内容 | マインドセット、人材構成、組織体制、企業文化など |
分析方法 | 9つのパターンに分類して課題を特定 |
フィードバック | 1~2週間以内に担当者から結果報告 |
費用 | 無料 |
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DX組織について
DX組織とはCenter of Excellenceとして位置づけられ、企業全体のデジタル変革を推進する専門組織のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。
- CTOやCDOの下で全社的なDX推進を担当
- 専門知識を活用した成功事例の創出
- 標準化されたプロセスやトレーニングの提供
電通デジタルが提供するDX組織クイックスキャンでは、このようなDX組織が抱える課題を9つのパターンに分類して分析している。診断結果に基づき、組織の持続的な成長に向けた具体的な戦略やアクションプランが提示されることで、効果的な組織変革の実現を支援するものだ。
参考サイト
- ^ PR TIMES. 「電通デジタル、DX組織の持続的発展に繋げる簡易診断プログラム「DX組織クイックスキャン」を提供開始 | 株式会社電通デジタルのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000103.000121065.html, (参照 24-10-25).
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