ツナググループが人事DXウェビナーを開催、コア業務への集中と業務効率化を実現する方法を徹底解説

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

PR TIMES より

記事の要約

ツナググループが人事DXウェビナーを開催
コア業務に集中するためのDX推進方法を解説
採用実務の効率化事例を具体的に紹介

ツナググループ・ホールディングスが人事DX推進ウェビナーを開催

株式会社ツナググループ・ホールディングスは2024年11月26日に人事・採用担当者向けのオンラインセミナー「本質的なDXの進め方を徹底解説！コア業務に集中するための人事DXとは」を開催する予定だ。近年複雑化する人事業務において、システム連携の不足や手作業の多さが課題となっている現状に対応するものである。^[1]

セミナーでは採用実務代行を行うツナググループならではの効率化実例や、DX化を推進するためのノウハウが詳しく解説される予定となっている。人事担当者の業務効率化に向けて、具体的な施策と実践的な知見が共有されることが期待できるだろう。

本セミナーは2024年11月5日に開催されたセミナーの再放送として実施されることが決定しており、当日参加が難しい場合でも23時59分までの見逃し配信を通じて内容を確認することが可能だ。人事業務のDX化に関心を持つ企業担当者にとって、有益な機会となるはずである。

ウェビナーの概要情報

ウェビナー名	本質的なDXの進め方を徹底解説！コア業務に集中するための人事DXとは
日程	2024/11/26(火) 12:00~13:00
会場	-
会場住所	-
概要	人事担当者のコア業務への集中を実現するため、ノンコア業務の効率化・DX化について解説。会社を巻き込んだDX推進のコツや、採用実務代行の効率化実例を紹介。
主催	株式会社ツナググループ・ホールディングス
備考	参加費無料当日23時59分まで見逃し配信あり 2024年11月5日開催セミナーの再放送

ウェビナーの詳細はこちら

人事DXについて

人事DXとは、人事部門におけるデジタルトランスフォーメーションを指し、主な特徴として以下のような点が挙げられる。

人事業務プロセスのデジタル化による効率向上
システム連携による手作業の自動化実現
データに基づく戦略的な人材マネジメントの実現

人事DXを推進することで、採用や労務管理などの定型業務における作業負荷を大幅に削減し、人材育成や組織開発などの本質的な業務に注力することが可能となる。特に採用業務においては、応募者管理や面接調整などの業務を効率化することで、採用戦略の立案や候補者とのコミュニケーションの質を向上させることができるだろう。

参考サイト

^ PR TIMES. 「【明日開催】人事・採用担当者様必見、オンラインセミナー『本質的なDXの進め方を徹底解説！コア業務に集中するための人事DXとは』 | 株式会社ツナググループ・ホールディングスのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000377.000004558.html, (参照 24-11-26).

※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。