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公開：2024-10-18

シブヤフォントの障害者アートサービス「脳が脱皮する美術館」がグッドデザイン賞を受賞、D&I経営への貢献が高評価

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• シブヤフォントのアートサービスがグッドデザイン賞受賞
• 障害者アートを活用した企業向けサービスを展開
• D&I経営への貢献と社会参加支援が評価される

シブヤフォントの障害者アートサービスがグッドデザイン賞を受賞

一般社団法人シブヤフォント、株式会社フクフクプラス、一般社団法人FUKU・WARAIの3社が共創する「障害者アートのアートサービス『脳が脱皮する美術館』」が、2024年度グッドデザイン賞を受賞した。このサービスは企業のD&I経営に貢献しうるものとして、アートレンタルや対話型アート鑑賞研修、特例子会社向けアート事業構築など、障がいがある人のアートを多種多様な形で提供する内容が高く評価されたのだ。^[1]

「脳が脱皮する美術館」は、障害者アートを美術的な評価に加え、新たな視点からアートの価値を創出し、障害者の社会参加と収入支援を生み出すものとしてデザインされている。特に、障害者アートを活用した企業や教育機関への人財育成プログラム「対話型アート鑑賞」は5,000人以上が体験しており、その効果が実証されているのだ。

さらに、「アートレンタル」でも実証実験を行い、障害者アートが社内環境向上に効果的であることが証明されている。このサービスは、社会貢献だけでなく、導入する企業のニーズ（人財育成、オフィス環境改善）を踏まえて設計されており、障害者が運営スタッフとして携わるなど、収入支援と就労機会の創出も組み込まれているのが特徴だ。

「脳が脱皮する美術館」の特徴まとめ

D&I経営について

D&I経営とは、Diversity（多様性）とInclusion（包摂性）を重視した経営のことを指しており、主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 多様な人材の活用と能力発揮を促進
• 異なる価値観や視点を組織に取り入れ、イノベーションを創出
• 社会的責任を果たしつつ、企業の競争力向上を目指す

シブヤフォントの「脳が脱皮する美術館」は、障がいのある人のアートを企業経営に活用することで、D&I経営の実践を支援している。このサービスは、アートを通じて多様性への理解を深め、包摂的な職場環境の創出に貢献しつつ、障がいのある人の社会参加と収入支援も実現しているのだ。

シブヤフォントの障害者アートサービスに関する考察

シブヤフォントの「脳が脱皮する美術館」がグッドデザイン賞を受賞したことは、障害者アートの社会的価値と企業価値の両立を実現した点で高く評価できる。このサービスは、従来の福祉的アプローチを超え、ビジネスとしての持続可能性を持たせつつ、障がいのある人の社会参加と収入向上を実現しており、今後の障害者支援の新たなモデルケースになり得るだろう。

一方で、このようなサービスが広く普及していく過程では、アートの商業化による質の低下や、障がいのある人の労働環境に関する懸念も出てくる可能性がある。これらの課題に対しては、アーティストの権利保護や適切な労働条件の確保、アートの質を維持するための基準作りなどが重要になってくるだろう。シブヤフォントには、これらの課題に先んじて取り組み、業界全体の健全な発展をリードしていくことが期待される。

今後は、このサービスをさらに発展させ、障がいのある人のアートを活用した新たなビジネスモデルの創出や、国際的な展開なども視野に入れていくべきだ。また、AIやVR技術との融合により、より多くの人々が障害者アートに触れる機会を創出することで、社会全体の多様性理解と包摂性の向上にさらに貢献していくことが期待される。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「シブヤフォントを活用した企業向け「障害者アートのアートサービス『脳が脱皮する美術館』」が2024年度グッドデザイン賞を受賞 | 一般社団法人シブヤフォントのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000097163.html, (参照 24-10-18).

※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。

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