自由国民社が地方副業リスキリング新書を発売、人生100年時代のキャリア形成に新視点

text: XEXEQ編集部

PR TIMES より

記事の要約

自由国民社が新刊書籍を2024年8月2日に発売
地方副業リスキリングの新モデルを提案
人生100年時代の学び直しに焦点を当てる

地方副業リスキリングの新モデルが注目を集める

株式会社自由国民社は2024年8月2日に新刊『オンリーワンのキャリアを手に入れる地方副業リスキリング』を発売した。この書籍は、人生100年時代における学び直しの必要性が高まる中、「地方副業・プロボノ」を通じてリスキリングを行う新しいモデルを提案している。地方副業リスキリングは、主に首都圏のビジネスパーソンが地方の中小企業やNPOでリモート中心の副業を行うことで、専門的なスキルを活かしながら学び直しを実現する手法だ。^[1]

本書では、地方副業リスキリングの魅力や効果を実例と共に紹介しており、募集案件の探し方やチェックのしかた、事前に押さえておくべき考え方、トラブル防止のための注意点、リスキリング効果を最大化するポイントなどを具体的に解説している。著者の杉山直隆氏は、国家資格キャリアコンサルタントやJCDA認定CDAの資格を持つライター・編集者であり、ビジネス関連のWebメディアや雑誌で多数の執筆実績がある。

監修者の南田修司氏は、NPO法人G-net代表理事であり、「ふるさと兼業」の代表として、これまで1000名の副業兼業人材をマッチングしてきた実績を持つ。本書は、地方副業リスキリングを通じて、変化の激しい時代を生き抜くための「あなただけのキャリア」を手に入れる方法を提案しており、人生100年時代のキャリア形成に新たな視点を提供している。

地方副業リスキリングの特徴まとめ

	対象者	主な活動内容	期待される効果
特徴	首都圏のビジネスパーソン	地方の中小企業やNPOでの副業	専門的スキルの活用と学び直し
実施方法	リモート中心	マーケティング戦略立案、IT環境整備など	新たな環境での経験獲得
期間	3か月からの短期間	地域課題や社会課題の解決に貢献	自身の強みの再発見
メリット	キャリア形成を目指す人	本業のスキルや経験を活かした活動	オンリーワンのキャリア構築

地方副業リスキリングに関する考察

地方副業リスキリングの普及に伴い、今後は都市部と地方の人材交流が活発化し、地域間の知識やスキルの格差が縮小する可能性がある。一方で、副業を認めていない企業や、地方企業とのミスマッチによるトラブルなど、新たな課題が浮上する可能性も考えられる。これらの問題を未然に防ぐためには、企業の副業に対する理解促進と、マッチングプラットフォームの品質向上が不可欠だろう。

今後、地方副業リスキリングの分野では、AIを活用したスキルマッチング機能や、オンラインでのメンタリングシステムなどの新機能の追加が期待される。これらの機能により、より効果的なリスキリングが可能になり、参加者の満足度向上にもつながるだろう。また、地方企業側のニーズをより詳細に分析し、都市部の人材とのマッチング精度を高める取り組みも重要になると考えられる。

地方副業リスキリングの今後の展開としては、国や地方自治体による支援制度の充実や、大学などの教育機関との連携強化が期待される。これにより、より多くの人が地方副業リスキリングに参加しやすい環境が整備され、日本全体の人材育成と地方創生の両立につながる可能性がある。さらに、この取り組みが国際的に注目され、グローバルな人材交流のモデルケースとなることも期待したい。