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公開：2025-05-09

すかいらーくHDがAYUMI ScanでAI身体機能測定を導入、全10工場で高齢従業員の安全対策を強化

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• すかいらーくHDがAYUMI Scanを全10工場に導入
• 中高年従業員の身体機能測定を効率化
• 転倒リスク評価と予防対策を強化

AYUMI Scanによる身体機能測定の効率化と安全対策の強化

株式会社AYUMI BIONICSは、自社開発の身体機能測定ツール「AYUMI Scan」がすかいらーくホールディングスに導入されたことを2025年5月8日に発表した。すかいらーくHDは65歳の定年後も75歳まで再雇用できる制度を導入しており、高齢従業員の安全な職場環境づくりを推進している。^[1]

すかいらーくHDの酒々井MDセンターでは、60歳以上の従業員を対象に体力測定を実施してきたが、深夜や早朝勤務の従業員も多く、測定プロセスが現場の負担となっていた。AYUMI Scanの導入により、スマートフォンやタブレットのカメラで撮影した映像をAIが解析し、短時間で身体機能を測定できるようになった。

AYUMI Scanは2024年から運用を開始しており、全10工場への展開が完了している。測定結果はクラウドで管理され、個人や部署、ラインごとのリスク評価に活用されており、測定から結果取得までわずか5分程度で完了する効率的なシステムとなっている。

AYUMI Scanの導入効果まとめ

AI解析による身体機能測定について

AI解析による身体機能測定とは、カメラで撮影した映像をAIが分析し、人体の動きや姿勢から身体機能を評価するシステムのことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 非接触での測定が可能で感染リスクを低減
• 短時間での測定により作業効率を向上
• データの一元管理によって継続的な評価が可能

すかいらーくHDでは、このAI解析技術を活用して従業員の筋力やバランス、柔軟性などを測定している。測定結果は総務担当者による面談にも活用され、従業員の健康状態の把握や安全な職場環境の整備に貢献している。

AYUMI Scanの導入に関する考察

AYUMI Scanの導入により、従来は時間と労力を要していた身体機能測定が大幅に効率化され、現場の負担が軽減されたことは評価に値する。特に深夜や早朝勤務の従業員に対する測定が容易になったことで、より多くの従業員の健康管理が可能になったと考えられる。

今後の課題として、測定データの長期的な活用方法や、個人情報保護の観点からのセキュリティ対策の強化が挙げられる。また、測定結果に基づく具体的な転倒予防プログラムの開発や、他の安全対策との連携強化も重要になってくるだろう。

将来的には、AIによる予測分析機能の追加や、他の健康管理システムとの連携機能の実装が期待される。さらに、測定データを活用した職場環境の改善提案や、個別化された運動プログラムの提供など、より包括的な安全衛生管理システムへの発展が望まれる。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「すかいらーくホールディングスで「AYUMI Scan」の導入開始！ | 株式会社AYUMI BIONICSのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000011.000110377.html, (参照 25-05-09).
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