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公開：2024-11-15

STYZが建築業界向けインクルージョンセミナーを開催、合理的配慮の実践的知識とリスク回避を解説

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• STYZが建築業界向けインクルージョンセミナーを開催
• 合理的配慮の提供義務化に関する情報を提供
• 建築物の訴訟リスク回避とブランディングを解説

建築業界における合理的配慮とインクルージョンに関するセミナー開催

株式会社STYZは、インクルーシブデザインスタジオCULUMUを通じて建築業界向けのオンラインセミナーを2024年11月29日に開催することを発表した。2024年4月1日の障害者差別解消法改正に伴う建築物へのアセスメントやリスク管理について、実践的な知識を提供する内容となっている。^[1]

本セミナーでは建築物への合理的配慮の提供義務化に関する具体的な対応方法や、日本のインクルージョン推進の歴史的背景について詳しく解説が行われる予定だ。東京オリンピック後のユニバーサルデザインの進展により、日本の取り組みは世界的にも高い評価を受けている。

インクルーシブデザインスタジオCULUMUは、高齢者や障がい者、外国人やマタニティなど多様なユーザーと共創する専門スタジオとして、大手企業からスタートアップまで100件以上の実績を持つ。デザインとエンジニアリングの両面から、社会課題の解決に取り組んでいるのである。

セミナーの概要

セミナーの詳細はこちら

合理的配慮について

合理的配慮とは、障がい者が日常生活や社会生活を送る上で直面する様々な制限や障壁を取り除くための、必要かつ適切な変更・調整のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 障がい者の平等な機会や権利の保障を目的とする
• 過重な負担を伴わない範囲での対応が求められる
• 個々の状況に応じた柔軟な対応が必要

2024年4月からの障害者差別解消法改正により、民間事業者にも合理的配慮の提供が義務化されることになり、建築業界では既存物件の見直しが急務となっている。東京オリンピック後のユニバーサルデザインの進展により、建築物のバリアフリー化やアクセシビリティの向上が重要な課題として認識されているのである。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「【11/29セミナー開催のお知らせ】インクルージョンを通じて、建築業界における合理的配慮に伴うリスク回避と企業ブランディングの両立を目指すには？ | 株式会社STYZのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000183.000022873.html, (参照 24-11-15).

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