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公開：2024-08-14

RePlayceとジンジブが業務提携、高校生のキャリア教育支援を強化し多様な進路選択をサポート

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• RePlayceとジンジブが業務提携を開始
• 高校生の多様な進路選択を支援
• キャリア教育プログラムの共同実施

RePlayceとジンジブの業務提携による高校生のキャリア支援強化

株式会社RePlayceと株式会社ジンジブは2024年8月13日、高校生の多様な進路選択を支援するための業務提携を開始したと発表した。この提携により、RePlayceが運営予定の通信制サポート校「HR高等学院」とジンジブのキャリア教育プログラム「ジョブドラフトCareer」が連携し、高校生に実践的なキャリア教育の機会を提供する。^[1]

両社の連携は、高校生のキャリア教育における課題解決を目指している。RePlayceの調査によると、家族や学校関係者以外の大人に進路相談できる学生はわずか5%にとどまり、多くの学生が将来について具体的なイメージを持てていない現状が明らかになっている。この課題に対し、HR高等学院では企業や業界の第一線で活躍する人材の参画を得て、社会全体で次世代を育成する新しい学びの場を提供する予定だ。

ジンジブは高校生の就職支援に特化しており、キャリア教育プログラム「ジョブドラフトCareer」や職業体験イベント「おしごとフェア」を通じて、高校生が自己の将来について考える機会を創出している。今回の提携により、両社のノウハウを活かした新しい高校生向け教育プログラムの開発も予定されており、高校生のキャリア支援がより充実したものになることが期待される。

RePlayceとジンジブの業務提携内容まとめ

キャリア教育プログラムについて

キャリア教育プログラムとは、学生が将来の職業や人生設計について学び、考える機会を提供する教育活動のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 自己理解と社会理解を深める機会の提供
• 実践的な職業体験や企業との交流
• 進路選択に必要な情報とスキルの習得

RePlayceとジンジブの提携によるキャリア教育プログラムは、高校生に多様な進路選択の可能性を示すことを目的としている。HR高等学院では、企業PBLや探究に特化したカリキュラムを通じて、リアルな社会での課題解決を実践的に学ぶ機会を提供する。一方、ジンジブの「ジョブドラフトCareer」は、高校生が将来を自分で考える"きっかけ"を創るプログラムとして、自己理解や社会理解、進路、社会人基礎力に関する38個のプログラムを用意している。

RePlayceとジンジブの業務提携に関する考察

RePlayceとジンジブの業務提携は、高校生のキャリア教育における大きな前進と言える。両社が持つ独自のノウハウと実績を組み合わせることで、より包括的で実践的なキャリア支援プログラムの提供が可能になるだろう。特に、HR高等学院という新しい教育の場と、ジンジブの既存のキャリア教育プログラムの融合は、高校生に多様な選択肢と経験を提供する点で画期的だ。

一方で、この提携にはいくつかの課題も考えられる。まず、オンラインと対面のハイブリッド型教育の質の保証が挙げられる。また、個々の生徒のニーズに合わせたカスタマイズ可能なプログラムの開発も重要になるだろう。さらに、急速に変化する労働市場や産業構造に対応し、常に最新のキャリア情報を提供し続けることも大きな課題となる。

今後の展開として期待したいのは、AIやビッグデータを活用したパーソナライズされたキャリアガイダンスの導入だ。また、グローバル化に対応したインターナショナルなキャリア教育プログラムの開発も重要になるだろう。RePlayceとジンジブの提携が、高校生のキャリア教育の新しいスタンダードを作り出し、日本の教育システム全体にポジティブな影響を与えることを期待したい。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「RePlayceとジンジブ、高校生が多様な進路選択ができる社会をめざした業務提携のお知らせ | 株式会社RePlayce（リプレイス）のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000139448.html, (参照 24-08-14).

※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。

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