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公開：2025-03-11

D2FrontierがSHI-SOのアップデートを実施、基礎研修のデジタル化で人件費削減を実現

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• D2FrontierがSHI-SOに動画付き資料作成機能を追加
• 基礎研修のデジタル化で人件費をゼロに削減可能
• スマートフォンと既存資料のみで簡単に導入可能

D2FrontierのSHI-SOが研修のデジタル化を実現

合同会社D2Frontier（本社：東京都北区）は、企業の基礎研修をデジタル化できる革新的システム「SHI-SO」に動画付き資料作成機能を追加するアップデートを2025年3月10日に実施した。従来の集合研修では講師の人件費や会場費が必要であり、受講者による資料の読み飛ばしといった問題も発生していたが、SHI-SOの導入によってこれらの課題を解決することが可能になった。^[1]

SHI-SOは企業が保有している既存の研修資料を活用し、スマートフォンやPCから簡単に受講できる仕組みを提供している。受講者の資料閲覧状況を自動で記録する機能により、研修の進捗状況を適切に管理することができ、資料の読み飛ばしを防止することも可能になっている。

また、従来の集合研修では決められた時間と場所に集まる必要があり、業務スケジュールの調整が必要だったが、SHI-SOを使用することでリモートワーク環境や国内外の拠点からも、任意の時間に研修を受講することが可能になった。特に新入社員の空き時間を効率的に活用できる点も特徴として挙げられる。

SHI-SOの機能まとめ

SHI-SOの詳細はこちら

デジタル化された研修システムについて

デジタル化された研修システムとは、従来の対面式研修をオンライン上で実施できるプラットフォームのことを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。

• 時間や場所に縛られない柔軟な受講環境の提供
• 研修コストの大幅な削減と運用効率の向上
• 受講状況の自動記録による進捗管理の効率化

企業の基礎研修では、講師の人件費や会場費、資料の印刷費など多くのコストが発生していた。デジタル化された研修システムの導入により、これらのコストを削減しながら、受講者の学習効果を高め、より効率的な人材育成を実現することが可能になってきている。

SHI-SOのデジタル研修に関する考察

SHI-SOによる研修のデジタル化は、人件費削減と効率化という観点で画期的なソリューションとなっている。特に既存の研修資料を活用できる点は、新たな資料作成の手間を省き、スムーズな導入を可能にする優れた特徴だ。しかし、対面でのコミュニケーションや即時のフィードバックが減少することで、研修の質が低下する可能性も考慮する必要があるだろう。

今後の課題として、受講者の集中力維持や理解度の正確な把握が挙げられる。オンライン研修特有の課題に対しては、インタラクティブな要素の追加や、AIを活用した理解度チェック機能の実装などが有効な解決策となり得るだろう。また、業界特有の専門的な研修にも対応できるよう、カスタマイズ性の向上も期待したい。

将来的には、VRやAR技術との連携により、より実践的な研修環境の提供も可能になるかもしれない。デジタル研修の進化は、企業の人材育成手法を大きく変革する可能性を秘めており、SHI-SOがその先駆けとなることを期待している。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「基礎研修の人件費がほぼ0円に！用意するものはスマホと今まで使っていた資料だけ、研修がデジタル化します | 合同会社D2Frontierのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000026.000095871.html, (参照 25-03-11).

※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。

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