パーソナルジムHUMBOL市原五井店が法人向けサービスを開始、企業の健康経営と生産性向上を支援

PR TIMES より
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記事の要約
- パーソナルジムHUMBOLが法人向けサービス開始
- 社員の健康管理と生産性向上を実現
- 福利厚生として経費計上が可能に
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パーソナルジムHUMBOL市原五井店による法人向け健康経営支援サービスの展開
株式会社Humbolは2024年11月21日、千葉県市原市五井エリアのパーソナルジムHUMBOL市原五井店にて法人向けパーソナルトレーニングサービスを開始した。社員の健康管理と運動習慣の定着を支援することで企業価値の向上を目指し、マンツーマンでのトレーニング指導と食事管理を組み合わせたプログラムを提供することになった。[1]
パーソナルトレーニングは肩こりや腰痛といった身体機能の改善だけでなく、メンタルヘルスケアの効果も期待できる取り組みとなっている。特に営業職においては外見の改善が顧客への印象向上につながり、売上向上に直結する可能性が高いことから、企業の業績向上に貢献する要素が含まれているのだ。
HUMBOL市原五井店は完全予約制の個室空間を採用し、最大2ペアまでの同時セッションが可能な設計となっている。TUFFSTUFF製のケーブル付きマルチマシンやスミスマシン付きハーフラックなど、充実したトレーニング設備を完備しており、効果的なトレーニングプログラムの提供を実現している。
HUMBOL市原五井店の施設概要まとめ
項目 | 詳細 |
---|---|
営業時間 | 8:00〜22:00(年中無休) |
設備 | 個室空間、無料駐車場3台、レンタルウェア・タオル完備 |
トレーニングマシン | TUFFSTUFF製マシン3台、レクスコ製マシン1台、可変式ダンベル |
サービス内容 | パーソナルトレーニング、食事指導、プロテイン・水・EAA完備 |
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健康経営について
健康経営とは、企業が従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。
- 従業員の健康増進による生産性向上
- 医療費削減によるコスト抑制
- 企業イメージの向上と人材確保
パーソナルトレーニングを福利厚生として導入することで、企業は従業員の健康維持と生産性向上を同時に実現することが可能となる。運動習慣の定着により生活習慣病予防やメンタルヘルスケアにも効果が期待でき、さらに外見の改善による営業成績の向上など、多角的な企業価値の向上につながるだろう。
参考サイト
- ^ PR TIMES. 「【社員の健康寿命を延伸】福利厚生にパーソナルトレーニングを導入して健康経営を実現!千葉県市原市のパーソナルジム HUMBOL市原五井店が法人向けパーソナルトレーニングサービスをリリース! | 株式会社Humbolのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000149044.html, (参照 24-11-22).
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