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SBヒューマンキャピタルがキャリオクアプリをリリース、タップ操作で5分の転職活動を実現

text: XEXEQ編集部
(記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります)

SBヒューマンキャピタルがキャリオクアプリをリリース、タップ操作で5分の転職活動を実現

PR TIMES より


記事の要約

  • SBヒューマンキャピタルがキャリオクのアプリ版をリリース
  • タップ操作で5分でキャリアシートを作成可能
  • 企業からのオファーをリアルタイムで受信可能

キャリオクアプリの特徴とメリット

SBヒューマンキャピタル株式会社は転職活動の効率化を目指し、オークション形式による転職サイトキャリオクの公式アプリを2024年12月17日に正式リリースした。アプリ版ではスマートフォンからタップ操作のみで5分程度でキャリアシートを作成でき、企業からのオファーをリアルタイムで受け取ることが可能になった。[1]

キャリオクはユーザーの経験やスキルに基づき、希望に合った企業からのオファーを自動的に受け取ることができる仕組みを構築している。給与や福利厚生、職場環境にこだわりを持つ優良企業が多数参加しており、効率的な転職活動を実現するための機能が充実している。

キャリオクは2019年3月15日に業界初のオークション形式転職サイトとしてリリースされ、企業と働き手が対等な関係性を築くことを重視している。企業側は社員の適正な待遇や成長機会の提供を見直すきっかけとなり、求職者は自身の市場価値を把握して新たなキャリアを見出すことができるようになった。

キャリオクアプリの機能まとめ

項目 詳細
キャリアシート作成 タップ操作で5分以内に完了
オファー受信 リアルタイムでスマートフォンに通知
対象企業 厳選された優良企業が参加
サービス開始日 2024年12月17日
運営会社 SBヒューマンキャピタル株式会社
キャリオクアプリのダウンロードはこちら

オークション形式転職サイトについて

オークション形式転職サイトとは、求職者のスキルや経験に基づいて企業が採用条件を提示し競争する転職マッチングの仕組みのことを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。

  • 求職者と企業が対等な立場で条件交渉が可能
  • 市場価値に基づく適正な待遇の実現
  • 企業側の待遇改善や人材育成の促進

オークション形式転職サイトは従来の転職サイトと異なり、求職者が主体的に条件を選択できる新しい仕組みを提供している。キャリオクでは企業が求職者のスキルや経験に応じてオファーを出し競争することで、より適切な待遇での転職が実現できるようになっているのだ。

参考サイト

  1. ^ PR TIMES. 「『キャリオク』アプリ版をリリース — あなたのスキルや経験に応じ、企業からのオファーをお届け! | SBヒューマンキャピタル株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000065.000003209.html, (参照 24-12-27).

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