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20代の約9割がAI・DXスキル習得を希望、企業のデジタル投資への期待も高まる

text: XEXEQ編集部
(記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります)

20代の約9割がAI・DXスキル習得を希望、企業のデジタル投資への期待も高まる

PR TIMES より


記事の要約

  • 20代の約9割がAI・DXスキルの習得を希望
  • 20代の8割以上がAI・DXスキルが習得できる企業に魅力
  • 245名の20代社会人を対象にアンケート調査を実施

20代のAI・DXスキル習得意向と企業への期待

株式会社学情は2025年1月6日から19日にかけて、20代社会人245名を対象にAI・DXスキルの習得に関するアンケート調査を実施し、その結果を1月29日に公開した。調査では「AI・DXスキルを習得したい」という回答が49.0%、「どちらかと言えば習得したい」が40.8%となり、合計で約9割の20代がAI・DXスキルの習得を希望していることが明らかになった。[1]

AI・DXスキルの習得意欲の背景には、業務効率化への期待や転職・キャリアアップの選択肢拡大への期待が存在している。特にAIの社会浸透が進む中で、AI・DXスキルを持った人材への需要増加を見据えた意見が多く寄せられており、若手社会人のデジタル時代への適応意識の高さが顕著に表れている。

また、AI活用やDX推進に必要なスキルが習得できる企業・仕事に対して「魅力を感じる」が38.4%、「どちらかと言えば魅力を感じる」が43.3%と、8割以上の20代が積極的な評価を示している。企業の将来性や実務経験の機会、人材投資への姿勢を重視する傾向が強く表れており、デジタル革新に取り組む企業への関心の高さが際立っている。

AI・DXスキル習得に関する調査結果まとめ

項目 詳細
調査期間 2025年1月6日~2025年1月19日
有効回答数 245件
習得意向(積極的) 49.0%
習得意向(やや積極的) 40.8%
企業への魅力(感じる) 38.4%
企業への魅力(やや感じる) 43.3%

DXについて

DXとは「デジタルトランスフォーメーション」の略称で、デジタル技術を活用して業務プロセスや組織文化を変革し、新たな価値を創造することを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。

  • 既存のビジネスモデルやプロセスのデジタル化による効率向上
  • データ活用による意思決定の最適化と新規サービスの創出
  • 組織全体のデジタル化による競争力強化と革新的な価値創造

今回の調査では、20代社会人のDXスキル習得への高い意欲が示されている。特に業務効率化や転職・キャリアアップの観点から、DXスキルの重要性を認識する回答が多く、デジタル技術を活用した業務変革への期待が高まっている。

20代のAI・DXスキル習得意向に関する考察

20代社会人のAI・DXスキル習得への高い意欲は、デジタル社会における競争力強化への意識の表れとして評価できる。特に業務効率化や転職・キャリアアップなど、具体的なメリットを見据えた回答が多い点は、若手社会人のキャリア戦略における現実的な判断力を示している。

ただし、AI・DXスキルの習得には体系的な学習機会と実践の場が必要不可欠である。企業側には、若手社会人のスキル習得意欲に応える形で、研修プログラムの整備や実務経験の機会提供が求められるだろう。社内外での学習環境の整備が、今後の課題として浮かび上がってきている。

さらに、AI・DXスキルの定義や評価基準の明確化も重要な検討事項となる。技術の進化が急速に進む中で、どのようなスキルをどの程度習得すべきか、業界全体での指標作りが必要になってくるだろう。企業と教育機関の連携による、実践的なスキル体系の確立が期待される。

参考サイト

  1. ^ PR TIMES. 「AI・DXスキルの習得を希望する20代が約9割。「業務を効率的に進めたい」「転職やキャリアアップの選択肢が増えると思う」の声 | 株式会社学情のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001355.000013485.html, (参照 25-01-30).

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