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OCCUPATION

公開：2025-01-08

パーソルキャリアがdodaで採用ピッチ制作サービス「イチドク」を開始、求職者への企業価値訴求を効率化

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• dodaがピッチ資料制作サービス「イチドク」を開始
• 求職者に企業の魅力を短時間で伝えることが可能
• カスタマイズ可能な26のテーマを用意

パーソルキャリアのdodaが採用ピッチ資料制作サービスを提供開始

パーソルキャリア株式会社は転職サービス「doda」を通じて、企業の採用活動における新サービス「イチドク」を2025年1月7日に提供開始した。求職者が1分程度で企業や職種について理解を深められるコンセプトのもと開発された採用ピッチ資料制作サービスは、dodaの制作部が持つライティングとデザインのノウハウを活用している。^[1]

サービスの特徴として最少12ページに抑えた採用ピッチ資料は、各ページを一読できる文章量に設定することで求職者の読みやすさを追求している。採用ブランディングページを標準とし、企業の価値を差別化して伝える構成によって求職者の理解促進を実現することが可能だ。

労働力不足による企業の採用難易度の高まりを受け、企業側は応募意欲や入社意向度を高めるために企業や仕事の理解を深める必要性に迫られている。求職者側も限られた時間で会社や仕事の魅力を把握したいという要望が強く、両者のニーズに応えるサービスとして開発された。

イチドクの機能まとめ

doda公式サイトはこちら

採用ピッチ資料について

採用ピッチ資料とは、企業が自社の魅力や仕事内容、福利厚生などを求職者に効果的に伝えるために作成する資料のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 企業の価値や特徴を端的に伝えることが可能
• 求職者の理解度向上に貢献
• 採用活動の効率化を実現

労働力不足が深刻化する中で、企業は自社の魅力を効果的に伝えることが求められている。採用ピッチ資料は企業と求職者のコミュニケーションを円滑にし、応募意欲や入社意向度を高める効果が期待できるのだ。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「転職サービス「doda」制作部が設計　採用ピッチ資料制作サービス「イチドク」の提供を開始 | パーソルキャリア株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000791.000022215.html, (参照 25-01-08).

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