システムクリエイトが事業拡大に向けた採用活動を強化、3Dデジタルツール専門商社としての体制を強化
PR TIMES より
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記事の要約
- システムクリエイトが新規採用を強化
- リクルーティングサイトを刷新し採用環境を整備
- 3Dデジタルツールの普及を通じた社会貢献を目指す
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システムクリエイトの事業拡大に伴う採用強化と働き方改革
株式会社システムクリエイトは3Dデジタルツールの専門商社として事業を展開しており、2025年1月6日に業務拡大に伴う本格的な採用活動の開始を発表した。自社リクルーティングサイトを刷新し採用情報掲載媒体を拡充することで、より多くの人材との接点を創出する体制を整えている。[1]
3Dデジタルツールの普及を通じて生産性の向上と新たな付加価値の創出を実現するソリューションを提供しており、日本のものづくりを支える重要な役割を担っている。第四次産業革命が進展する中で、IoTやロボテックスなどの自動化やAI知能化の流れに対応するため、大幅な増員を計画するに至った。
システムクリエイトは3Dプリンタ、3Dスキャナ、工作機械、ソフトウェアなどの3Dデジタルツールを網羅的に取り扱う世界的にも稀有な企業である。働く環境として、ノー残業デーの実施や19時10分までの退社徹底、育休取得率90%以上など、ワークライフバランスを重視した制度を整備している。
システムクリエイトの採用環境と福利厚生まとめ
項目 | 詳細 |
---|---|
勤務時間管理 | 17時40分退社のノー残業デー実施、19時10分までに全社員退社徹底 |
休暇制度 | 有休消化50%以上、固定残業代は未残業でも支給 |
子育て支援 | 育休取得率90%以上、育児短時間勤務制度、時差出勤制度 |
健康管理 | 一般健康診断実施、インフルエンザ予防接種を年1回会社負担 |
研修制度 | 海外研修実施、資格取得支援制度あり |
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3Dデジタルツールについて
3Dデジタルツールとは、3次元のデジタルデータを扱うための機器やソフトウェアの総称であり、以下のような特徴を持つ。
製造業界において3Dデジタルツールは従来のものづくり工程を大幅に短縮する効果がある。システムクリエイトは3Dプリンタ、3Dスキャナ、工作機械、ソフトウェアなど幅広い3Dデジタルツールを取り扱っており、技術サポートやトレーニングまで一貫したサービスを提供している。
システムクリエイトの採用強化に関する考察
システムクリエイトの採用強化は第四次産業革命の進展に伴う3Dデジタルツール需要の拡大を見据えた戦略的な施策として評価できる。採用情報掲載媒体の拡充によって優秀な人材との接点が増えることで、より多様な視点や専門性を持つ人材の確保が期待できるだろう。
一方で急速な人員増加は組織文化や既存の制度との整合性において課題を生む可能性がある。ノー残業デーや育休制度などの福利厚生を維持しながら組織規模を拡大するためには、業務プロセスの最適化や教育体制の整備が不可欠となるだろう。
今後は単なる人員の量的拡大だけでなく、3Dデジタルツールの専門性を活かした独自の価値提供ができる人材の育成が重要になる。システムクリエイトには海外研修や資格取得支援などの制度を活用し、技術革新をリードできる人材の育成を期待したい。
参考サイト
- ^ PR TIMES. 「システムクリエイト 事業拡大に伴い新規採用を強化 | 株式会社システムクリエイトのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000182.000140772.html, (参照 25-01-06).
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