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公開：2025-01-11

GUGAが生成AI人材採用宣言プロジェクト2025を開始、特設ページで求人情報を一覧掲載へ

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• GUGAが生成AI人材採用宣言プロジェクト2025を開始
• 生成AI人材の採用意志を表明する企業を募集
• 特設ページで賛同企業の求人情報を掲載予定

GUGAが生成AI人材採用宣言プロジェクト2025を開始

一般社団法人生成AI活用普及協会は生成AIを活用するリテラシー・スキルを有する人材の必要性を訴求するため、生成AI人材採用宣言プロジェクト2025を2025年1月7日より開始した。このプロジェクトは2024年に92の企業・団体が賛同を表明した取り組みの継続であり、日本社会の前進に向けた新たなきっかけの創出を目指している。^[1]

生成AIの台頭により全てのビジネスパーソンに求められるリテラシー・スキルが変化している中、企業における生成AI導入・活用では利用率の向上や活用定着が課題となっている。GUGAの2024年11月の調査では生成AIリテラシー偏差値が49以下の参加者が全体の約85%を占めており、多くの人々が生成AIリテラシーを十分に習得できていない実態が明らかになった。

プロジェクトの新たな取り組みとして、特設ページを新設し賛同企業・団体の求人情報を一覧で掲載する予定だ。この取り組みを通じて求められる生成AI人材像を可視化し、生成AI分野での活躍を希望する人材と企業・団体とのマッチングを促進することを目指している。

生成AI人材採用宣言プロジェクト2025の概要

プロジェクトへの申し込みはこちら

生成AIリテラシーについて

生成AIリテラシーとは、生成AIを安全かつ効果的に活用するための基礎的な知識やスキルのことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• AIを活用したコンテンツ生成の具体的な方法や事例の理解
• 個人情報保護や著作権侵害などのリスク管理
• 商用利用における注意点の把握

GUGAが実施した生成AIリテラシー診断では、参加者の約85%が偏差値49以下という結果であり、多くの人々が生成AIリテラシーを十分に習得できていない状況にある。このような状況を踏まえ、GUGAでは生成AIパスポートの提供を通じて生成AIリスキリングを促進し、生成AIを安全に活用できる人材の育成を推進している。

生成AI人材採用宣言プロジェクト2025に関する考察

生成AI人材採用宣言プロジェクト2025は企業の採用意欲を可視化することで、個人の生成AIリスキリングへのモチベーション向上に大きく貢献する可能性がある。特に特設ページでの求人情報一覧の掲載は、求職者に具体的なキャリアパスを示すことができ、生成AI人材の育成・採用の促進に効果的だろう。

一方で課題として、生成AI人材の定義や評価基準の標準化が挙げられる。企業によって求める生成AIスキルのレベルや内容にばらつきがあると、効果的なマッチングの障害となる可能性が高い。業界全体で生成AI人材の評価基準を確立し、スキルの可視化を進めることが重要だろう。

今後は生成AIリテラシーの診断結果や採用実績などのデータを活用し、より実践的な人材育成プログラムの開発が期待される。産学連携による教育プログラムの拡充や、実務での活用事例の共有など、継続的な取り組みの発展が望まれる。

参考サイト

1. ^ 生成AI活用普及協会(GUGA). 「GUGA、生成AI人材を採用する意志を表明する共同プロジェクト「生成AI人材採用宣言プロジェクト2025」の賛同企業・団体さまの募集開始｜生成AI活用普及協会(GUGA)」. https://guga.or.jp/2025-01-07/1100, (参照 25-01-11).

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