Tech Insights
HQとスタメンが共催ウェビナーを開催、エンゲージメント経営と新しい福利厚生をテーマに人事戦略を解説
HQとスタメンが2024年10月8日に共催ウェビナー「エンゲージメント経営の切り札 攻めの人事施策としての新しい福利厚生とは？」を開催する。エンゲージメント経営の実現と新しい福利厚生の関係性について、両社の専門家が対談形式で解説。人事戦略担当者向けに具体的なアクションや失敗例を提示し、自社の施策に活かせる知見を提供する1時間のオンラインセミナーだ。
HQとスタメンが共催ウェビナーを開催、エンゲージメント経営と新しい福利厚生をテーマに人事戦略を解説
HQとスタメンが2024年10月8日に共催ウェビナー「エンゲージメント経営の切り札 攻めの人事施策としての新しい福利厚生とは？」を開催する。エンゲージメント経営の実現と新しい福利厚生の関係性について、両社の専門家が対談形式で解説。人事戦略担当者向けに具体的なアクションや失敗例を提示し、自社の施策に活かせる知見を提供する1時間のオンラインセミナーだ。
DMMバーチャルオフィスが札幌に進出、北海道初の展開で個人事業主やフリーランスの支援強化へ
DMMバーチャルオフィスが札幌店をオープンし、北海道での初のサービス提供を開始した。大通駅徒歩5分の築浅ハイグレード物件を活用し、個人事業主やフリーランスのビジネスをサポート。全国8店舗目となる札幌店の展開により、リモートワークや柔軟な働き方を求めるニーズに応える。今後も都市圏を中心にエリア拡大を予定している。
DMMバーチャルオフィスが札幌に進出、北海道初の展開で個人事業主やフリーランスの支援強化へ
DMMバーチャルオフィスが札幌店をオープンし、北海道での初のサービス提供を開始した。大通駅徒歩5分の築浅ハイグレード物件を活用し、個人事業主やフリーランスのビジネスをサポート。全国8店舗目となる札幌店の展開により、リモートワークや柔軟な働き方を求めるニーズに応える。今後も都市圏を中心にエリア拡大を予定している。
ClipLineがABILIをDX総合EXPO 2024秋東京に出展、サービス業の経営課題解決に注目
ClipLine株式会社が「DX総合EXPO 2024秋 東京」に出展し、サービス業の潜在力を引き出すソリューション「ABILI」を紹介する。多拠点ビジネスの課題解決に特化したABILIは、経営層とミドル層、現場の情報格差を解消し、業績向上を支援。展示会では具体的な活用方法や導入事例を紹介予定。
ClipLineがABILIをDX総合EXPO 2024秋東京に出展、サービス業の経営課題解決に注目
ClipLine株式会社が「DX総合EXPO 2024秋 東京」に出展し、サービス業の潜在力を引き出すソリューション「ABILI」を紹介する。多拠点ビジネスの課題解決に特化したABILIは、経営層とミドル層、現場の情報格差を解消し、業績向上を支援。展示会では具体的な活用方法や導入事例を紹介予定。
Acaric Summit Premium人事・採用EXPOの開催、国内最大級のHRイベントで...
株式会社アカリクが2024年10月23日から25日にかけて「Acaric Summit Premium 人事・採用EXPO -2024 Autumn-」を開催する。国内最大級のHRオンラインイベントとして、人事・採用の最前線を行くHRリーダーによる特別講演7講演と人事・採用を支援するHR企業による特別セミナー18講演が実施される。人的資本経営や新卒採用トレンドなど、最新のHR事例を学ぶ貴重な機会となるだろう。
Acaric Summit Premium人事・採用EXPOの開催、国内最大級のHRイベントで...
株式会社アカリクが2024年10月23日から25日にかけて「Acaric Summit Premium 人事・採用EXPO -2024 Autumn-」を開催する。国内最大級のHRオンラインイベントとして、人事・採用の最前線を行くHRリーダーによる特別講演7講演と人事・採用を支援するHR企業による特別セミナー18講演が実施される。人的資本経営や新卒採用トレンドなど、最新のHR事例を学ぶ貴重な機会となるだろう。
One人事が第2回バックオフィスDXPO福岡'24に出展、人事DXシステムの機能紹介と商談を予定
One人事株式会社が2024年10月29日〜30日開催の「第2回バックオフィスDXPO福岡'24」に出展。累計導入社数720社突破の人事DXシステム「One人事」の機能を紹介。勤怠管理、労務管理、給与計算、タレントマネジメントなどの業務効率化をワンストップで実現。マリンメッセ福岡 A館にてブース商談予約を受付中。人事業務の効率化と戦略的人材管理に関心のある方は要チェック。
One人事が第2回バックオフィスDXPO福岡'24に出展、人事DXシステムの機能紹介と商談を予定
One人事株式会社が2024年10月29日〜30日開催の「第2回バックオフィスDXPO福岡'24」に出展。累計導入社数720社突破の人事DXシステム「One人事」の機能を紹介。勤怠管理、労務管理、給与計算、タレントマネジメントなどの業務効率化をワンストップで実現。マリンメッセ福岡 A館にてブース商談予約を受付中。人事業務の効率化と戦略的人材管理に関心のある方は要チェック。
インターナショナルSOS財団、アジアの職場の健康と安全を考えるカンファレンスを2024年11月...
インターナショナルSOS財団が「アジア・ヘルス・ウェルネス・セキュリティ・カンファレンス2024」を2024年11月20日・21日にフィリピンで開催。テーマは「VUCAを読み解く～アジアの職場での燃え尽き症候群を防ぐには～」。従業員のウェルビーイングと危機管理に関する様々なセッションを通じ、組織の持続的なビジネス展開に貢献する情報交換の場を提供する。
インターナショナルSOS財団、アジアの職場の健康と安全を考えるカンファレンスを2024年11月...
インターナショナルSOS財団が「アジア・ヘルス・ウェルネス・セキュリティ・カンファレンス2024」を2024年11月20日・21日にフィリピンで開催。テーマは「VUCAを読み解く～アジアの職場での燃え尽き症候群を防ぐには～」。従業員のウェルビーイングと危機管理に関する様々なセッションを通じ、組織の持続的なビジネス展開に貢献する情報交換の場を提供する。
SmartHRが所得減少に備える保険を導入企業向けに提供開始、オンライン完結型の加入プロセスで...
SmartHRはTokio Marine X少額短期保険と共同で「所得減少に備える保険」の提供を開始した。SmartHR導入企業の従業員と役員を対象とし、病気やケガによる就業不能時の所得を補償。シンプルな設計とオンライン完結型の加入プロセスが特徴で、月額約330円からの手頃な保険料を実現。労働者の経済的安定性向上に貢献する新サービスとして注目される。
SmartHRが所得減少に備える保険を導入企業向けに提供開始、オンライン完結型の加入プロセスで...
SmartHRはTokio Marine X少額短期保険と共同で「所得減少に備える保険」の提供を開始した。SmartHR導入企業の従業員と役員を対象とし、病気やケガによる就業不能時の所得を補償。シンプルな設計とオンライン完結型の加入プロセスが特徴で、月額約330円からの手頃な保険料を実現。労働者の経済的安定性向上に貢献する新サービスとして注目される。
booost healthが人的越境経営セミナーを開催、個人と企業の成長戦略を探る
booost health株式会社が2024年10月30日に「人的越境経営の未来」セミナーを開催。法政大学の石山恒貴教授とbooost healthのCHRO田中研之輔氏が登壇し、個人と企業の成長を両立させる新しい経営アプローチについて対談を行う。人材育成やキャリア自律に関心のある企業の人事担当者や経営者にとって貴重な学びの機会となる。
booost healthが人的越境経営セミナーを開催、個人と企業の成長戦略を探る
booost health株式会社が2024年10月30日に「人的越境経営の未来」セミナーを開催。法政大学の石山恒貴教授とbooost healthのCHRO田中研之輔氏が登壇し、個人と企業の成長を両立させる新しい経営アプローチについて対談を行う。人材育成やキャリア自律に関心のある企業の人事担当者や経営者にとって貴重な学びの機会となる。
海外子女教育振興財団とJOEAが海外派遣の基礎知識ウェビナーを開催、健康管理や安全対策などを解説
公益財団法人海外子女教育振興財団と一般社団法人日本在外企業協会が2024年11月8日に企業・団体の海外人事担当者向けオンラインセミナーを共同開催。海外赴任時に重要な「健康管理」「安全対策」「子女教育」について両団体のエキスパートが解説。定員500名で参加費無料。申し込み者には後日アーカイブ配信も予定。海外赴任者とその家族の安心をサポートする基礎知識を提供。
海外子女教育振興財団とJOEAが海外派遣の基礎知識ウェビナーを開催、健康管理や安全対策などを解説
公益財団法人海外子女教育振興財団と一般社団法人日本在外企業協会が2024年11月8日に企業・団体の海外人事担当者向けオンラインセミナーを共同開催。海外赴任時に重要な「健康管理」「安全対策」「子女教育」について両団体のエキスパートが解説。定員500名で参加費無料。申し込み者には後日アーカイブ配信も予定。海外赴任者とその家族の安心をサポートする基礎知識を提供。
セレクションアンドバリエーション社が中小企業向け人事制度セミナーを開催、昇給と賞与の考え方を解説
セレクションアンドバリエーション株式会社が2024年10月29日にオンラインセミナー「資本金1億円以下企業における昇給と賞与の考え方と実務」を開催する。2023年から変化している給与決定方法や各種手当の設定方法を解説し、自社の売上や収益に合わせた人事の仕組みづくりについて詳しく説明する予定だ。セミナーを通じて2025年に向けた人事制度の準備を進めるきっかけを提供することを目指している。
セレクションアンドバリエーション社が中小企業向け人事制度セミナーを開催、昇給と賞与の考え方を解説
セレクションアンドバリエーション株式会社が2024年10月29日にオンラインセミナー「資本金1億円以下企業における昇給と賞与の考え方と実務」を開催する。2023年から変化している給与決定方法や各種手当の設定方法を解説し、自社の売上や収益に合わせた人事の仕組みづくりについて詳しく説明する予定だ。セミナーを通じて2025年に向けた人事制度の準備を進めるきっかけを提供することを目指している。
東急リゾーツ＆ステイがRAKUVISA for Bizを導入、外国籍従業員の在留資格管理をDX...
東急リゾーツ＆ステイ株式会社がRAKUVISA for Bizを導入し、外国籍従業員の在留資格管理をデジタル化。2033年までに正社員の約30％を海外人材にする目標に向け、業務効率の向上とコンプライアンス体制の充実を図る。オンラインでの在留資格管理や申請、クラウドでのデータ管理など、多様な機能を活用し、外国人雇用の拡大を支援。
東急リゾーツ＆ステイがRAKUVISA for Bizを導入、外国籍従業員の在留資格管理をDX...
東急リゾーツ＆ステイ株式会社がRAKUVISA for Bizを導入し、外国籍従業員の在留資格管理をデジタル化。2033年までに正社員の約30％を海外人材にする目標に向け、業務効率の向上とコンプライアンス体制の充実を図る。オンラインでの在留資格管理や申請、クラウドでのデータ管理など、多様な機能を活用し、外国人雇用の拡大を支援。
IVRyが「ビジネスイノベーション Japan 2024 秋 東京」に出展、フロントオフィスD...
対話型音声AI SaaS「IVRy」を提供する株式会社IVRyが「ビジネスイノベーション Japan 2024 秋 東京」の「経営支援 EXPO」に出展する。IVRyは47都道府県・88業界以上で累計15,000以上のアカウントを発行し、フロントオフィスDXを推進している。本展示会への出展を通じて、AIによる顧客対応の効率化と品質向上への注目が高まることが予想される。
IVRyが「ビジネスイノベーション Japan 2024 秋 東京」に出展、フロントオフィスD...
対話型音声AI SaaS「IVRy」を提供する株式会社IVRyが「ビジネスイノベーション Japan 2024 秋 東京」の「経営支援 EXPO」に出展する。IVRyは47都道府県・88業界以上で累計15,000以上のアカウントを発行し、フロントオフィスDXを推進している。本展示会への出展を通じて、AIによる顧客対応の効率化と品質向上への注目が高まることが予想される。
ウェブ解析士協会がSNS運用セミナーを金沢で開催、フォロワー増加の秘訣とフォローアップテスト対...
2024年10月19日、ウェブ解析士協会主催のSNS運用セミナーが金沢とオンラインで開催される。WACA認定チーフSNSマネージャーの伊藤雅恵氏が講師を務め、フォロワー増加の実践的テクニックを伝授。後半はウェブ解析士向けフォローアップテスト対策も実施。SNS運用に悩む事業主や担当者に有益な内容となっている。
ウェブ解析士協会がSNS運用セミナーを金沢で開催、フォロワー増加の秘訣とフォローアップテスト対...
2024年10月19日、ウェブ解析士協会主催のSNS運用セミナーが金沢とオンラインで開催される。WACA認定チーフSNSマネージャーの伊藤雅恵氏が講師を務め、フォロワー増加の実践的テクニックを伝授。後半はウェブ解析士向けフォローアップテスト対策も実施。SNS運用に悩む事業主や担当者に有益な内容となっている。
ハンモックがAssetView Cloud＋新バージョンをリリース、外部システム連携やSaaS...
株式会社ハンモックが2024年9月30日に統合型IT運用管理「AssetView Cloud＋」の新バージョンをリリース。外部システムとのデータ自動連携、管理対象SaaSの追加、ダッシュボード表示項目の追加など3点の主要機能を強化。情報システムのセキュリティ強化や業務効率化、他部門でのデータ活用を促進し、企業のIT資産管理を総合的に改善する。
ハンモックがAssetView Cloud＋新バージョンをリリース、外部システム連携やSaaS...
株式会社ハンモックが2024年9月30日に統合型IT運用管理「AssetView Cloud＋」の新バージョンをリリース。外部システムとのデータ自動連携、管理対象SaaSの追加、ダッシュボード表示項目の追加など3点の主要機能を強化。情報システムのセキュリティ強化や業務効率化、他部門でのデータ活用を促進し、企業のIT資産管理を総合的に改善する。
シンカゼが複業マッチング交流会を開催、地域企業と副業人材をつなぎ地方創生に貢献
株式会社シンカゼが2024年10月24日に複業マッチング交流会をオンラインで開催する。この交流会は地域企業の課題解決に向けて副業・兼業人材の力を借りたい企業と、地域で副業・兼業をしたい人々をつなぐ場となる。Otanomiというマッチングプラットフォームを運営する同社の取り組みは、地方創生や関係人口の増加に寄与する可能性が高い。
シンカゼが複業マッチング交流会を開催、地域企業と副業人材をつなぎ地方創生に貢献
株式会社シンカゼが2024年10月24日に複業マッチング交流会をオンラインで開催する。この交流会は地域企業の課題解決に向けて副業・兼業人材の力を借りたい企業と、地域で副業・兼業をしたい人々をつなぐ場となる。Otanomiというマッチングプラットフォームを運営する同社の取り組みは、地方創生や関係人口の増加に寄与する可能性が高い。
船井総研ロジが物流経営オンラインセミナーを開催、新たな資金調達手法と運賃交渉ノウハウを提供
船井総研ロジ株式会社が2024年10月17日に開催するオンラインセミナー「～次世代の物流経営～ 新たな資金調達手法と運賃交渉・条件改善で築く持続的成長」の概要を紹介する。経営コンサルタント松尾一志氏が登壇し、リースバックや運賃交渉のノウハウを解説。物流業界の経営者向けに、財務改善と持続的成長のための実践的な戦略を提供する無料セミナーだ。
船井総研ロジが物流経営オンラインセミナーを開催、新たな資金調達手法と運賃交渉ノウハウを提供
船井総研ロジ株式会社が2024年10月17日に開催するオンラインセミナー「～次世代の物流経営～ 新たな資金調達手法と運賃交渉・条件改善で築く持続的成長」の概要を紹介する。経営コンサルタント松尾一志氏が登壇し、リースバックや運賃交渉のノウハウを解説。物流業界の経営者向けに、財務改善と持続的成長のための実践的な戦略を提供する無料セミナーだ。
東急リゾーツ＆ステイがRAKUVISAを導入、外国籍従業員の在留資格管理をDX化し特定技能1号...
東急リゾーツ＆ステイ株式会社がRAKUVISA株式会社の「RAKUVISA for Biz」を導入し、外国籍従業員の在留資格管理のDX化を推進。特定技能1号外国人の雇用拡大に向けて、業務効率の向上とコンプライアンス体制の充実を図る。2033年までに正社員の約30％を海外人材とする目標を掲げ、宿泊・観光業界の人材不足解消と多様性実現を目指す。
東急リゾーツ＆ステイがRAKUVISAを導入、外国籍従業員の在留資格管理をDX化し特定技能1号...
東急リゾーツ＆ステイ株式会社がRAKUVISA株式会社の「RAKUVISA for Biz」を導入し、外国籍従業員の在留資格管理のDX化を推進。特定技能1号外国人の雇用拡大に向けて、業務効率の向上とコンプライアンス体制の充実を図る。2033年までに正社員の約30％を海外人材とする目標を掲げ、宿泊・観光業界の人材不足解消と多様性実現を目指す。
razormistのemployee management systemにXSS脆弱性、情報取...
razormistのemployee management system 1.0にクロスサイトスクリプティング（XSS）脆弱性が発見された。CVE-2024-9083として識別され、CVSS v3で深刻度4.8（警告）と評価されている。情報取得や改ざんの可能性があり、早急な対策が必要。企業の人事情報を扱うシステムだけに、影響は大きいと考えられる。
razormistのemployee management systemにXSS脆弱性、情報取...
razormistのemployee management system 1.0にクロスサイトスクリプティング（XSS）脆弱性が発見された。CVE-2024-9083として識別され、CVSS v3で深刻度4.8（警告）と評価されている。情報取得や改ざんの可能性があり、早急な対策が必要。企業の人事情報を扱うシステムだけに、影響は大きいと考えられる。
日立コンサルティングのDEIゲームが日立製作所新入社員研修で活用、約400名がアンコンシャス・...
日立コンサルティングが開発したDEIゲームが日立製作所の新入社員研修に採用された。約400名の新入社員がゲームを通じてアンコンシャス・バイアスへの気づきを体験。実際の職場トラブル事例に基づいたシナリオで、多様な価値観の尊重を学ぶ。ファシリテーター進行のもと、参加型で効果的な学びを提供。DEI推進と組織のパフォーマンス向上を目指す。
日立コンサルティングのDEIゲームが日立製作所新入社員研修で活用、約400名がアンコンシャス・...
日立コンサルティングが開発したDEIゲームが日立製作所の新入社員研修に採用された。約400名の新入社員がゲームを通じてアンコンシャス・バイアスへの気づきを体験。実際の職場トラブル事例に基づいたシナリオで、多様な価値観の尊重を学ぶ。ファシリテーター進行のもと、参加型で効果的な学びを提供。DEI推進と組織のパフォーマンス向上を目指す。
LUFがDX人材採用・育成・評価制度パッケージを提供開始、テクノロジーデザインカンパニーと業務...
LUF株式会社がテクノロジーデザインカンパニー合同会社と連携し、DX人材の採用から育成、評価制度構築までを一括サポートするパッケージの提供を開始。デジタルリテラシー、AI、データ分析に強い人材の採用支援と、専門家による育成サポート、評価制度設計を通じて企業のDX推進力向上を目指す。2024年10月1日より提供開始。
LUFがDX人材採用・育成・評価制度パッケージを提供開始、テクノロジーデザインカンパニーと業務...
LUF株式会社がテクノロジーデザインカンパニー合同会社と連携し、DX人材の採用から育成、評価制度構築までを一括サポートするパッケージの提供を開始。デジタルリテラシー、AI、データ分析に強い人材の採用支援と、専門家による育成サポート、評価制度設計を通じて企業のDX推進力向上を目指す。2024年10月1日より提供開始。
ツナガル株式会社がUAEドバイに現地法人設立、中東GCC市場への本格進出で事業拡大へ
ツナガル株式会社がUAEドバイに現地法人「AL TSUNAGARU L.L.C-FZ」を設立。中東GCC諸国の富裕層との連携強化を図り、インバウンド旅行事業の拡大や現地企業との共同ビジネス創出を目指す。日本の地方の魅力を中東に広め、新たな市場開拓による外貨獲得と日本ブランドのプレゼンス向上を目的とする。
ツナガル株式会社がUAEドバイに現地法人設立、中東GCC市場への本格進出で事業拡大へ
ツナガル株式会社がUAEドバイに現地法人「AL TSUNAGARU L.L.C-FZ」を設立。中東GCC諸国の富裕層との連携強化を図り、インバウンド旅行事業の拡大や現地企業との共同ビジネス創出を目指す。日本の地方の魅力を中東に広め、新たな市場開拓による外貨獲得と日本ブランドのプレゼンス向上を目的とする。
セレクションアンドバリエーションがエンゲージメントセミナーを開催、従業員パフォーマンス向上と離...
セレクションアンドバリエーション株式会社が「エンゲージメントから始める社内改革セミナー」を2024年10月18日に開催する。従業員のパフォーマンス向上と離職防止を目的とし、エンゲージメントサーベイの活用方法や他社事例を解説。組織課題の定量分析や具体的施策の立案に悩む経営層・人事担当者向けに、無料のオンラインセミナーとして提供される。
セレクションアンドバリエーションがエンゲージメントセミナーを開催、従業員パフォーマンス向上と離...
セレクションアンドバリエーション株式会社が「エンゲージメントから始める社内改革セミナー」を2024年10月18日に開催する。従業員のパフォーマンス向上と離職防止を目的とし、エンゲージメントサーベイの活用方法や他社事例を解説。組織課題の定量分析や具体的施策の立案に悩む経営層・人事担当者向けに、無料のオンラインセミナーとして提供される。
ペライチがノーコードアプリ作成ツールのチャット機能を大幅リニューアル、グループチャット機能の追...
株式会社ペライチが2024年3月にリリースしたノーコードアプリ作成ツールのチャット機能を大幅リニューアル。グループチャット機能の追加により、コミュニティ運営やプロジェクト管理、業務効率化など多様な用途に対応。通報・ブロック機能や管理者の表示名変更機能も実装され、より安全で使いやすいツールに進化した。
ペライチがノーコードアプリ作成ツールのチャット機能を大幅リニューアル、グループチャット機能の追...
株式会社ペライチが2024年3月にリリースしたノーコードアプリ作成ツールのチャット機能を大幅リニューアル。グループチャット機能の追加により、コミュニティ運営やプロジェクト管理、業務効率化など多様な用途に対応。通報・ブロック機能や管理者の表示名変更機能も実装され、より安全で使いやすいツールに進化した。
TUNAGが若手社員の休職・離職問題に関するウェビナーを10月9日に開催、ミドルマネジメントの...
従業員エンゲージメントサービスTUNAGを提供する株式会社スタメンが、株式会社RodinaとTOiRO株式会社と共同で「若手社員の休職・離職を大解剖！」ウェビナーを2024年10月9日に開催する。ミドルマネジメント層向けに若手社員とのコミュニケーションギャップの解消方法を経営者目線で解説。人事担当者や管理職の方々に向けた実践的な内容となっている。
TUNAGが若手社員の休職・離職問題に関するウェビナーを10月9日に開催、ミドルマネジメントの...
従業員エンゲージメントサービスTUNAGを提供する株式会社スタメンが、株式会社RodinaとTOiRO株式会社と共同で「若手社員の休職・離職を大解剖！」ウェビナーを2024年10月9日に開催する。ミドルマネジメント層向けに若手社員とのコミュニケーションギャップの解消方法を経営者目線で解説。人事担当者や管理職の方々に向けた実践的な内容となっている。
JMAMがアルコールと健康に関するeラーニング新コースを開講、従業員の健康意識向上と健康経営の...
株式会社日本能率協会マネジメントセンター（JMAM）が2024年9月30日より「健康経営１8、セルフチェック１8 アルコールと健康」eラーニングコースを開講。飲酒の健康への影響や適切な飲酒量を学び、従業員の健康意識向上を支援。健康経営の実践ツールとして、企業の生産性向上と価値創造に寄与することが期待される。
JMAMがアルコールと健康に関するeラーニング新コースを開講、従業員の健康意識向上と健康経営の...
株式会社日本能率協会マネジメントセンター（JMAM）が2024年9月30日より「健康経営１8、セルフチェック１8 アルコールと健康」eラーニングコースを開講。飲酒の健康への影響や適切な飲酒量を学び、従業員の健康意識向上を支援。健康経営の実践ツールとして、企業の生産性向上と価値創造に寄与することが期待される。
jinjerがDX総合EXPO2024秋に出展、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の機能を紹介
jinjer株式会社が『DX 総合EXPO 2024 秋 東京』に出展することを発表。2024年10月1日から3日間、東京ビッグサイトで開催される展示会で、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の各機能を紹介・実演する。人事労務から給与計算、人事評価までをカバーする統合システムの特徴や、業務効率化・自動化の仕組みを紹介予定。
jinjerがDX総合EXPO2024秋に出展、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の機能を紹介
jinjer株式会社が『DX 総合EXPO 2024 秋 東京』に出展することを発表。2024年10月1日から3日間、東京ビッグサイトで開催される展示会で、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の各機能を紹介・実演する。人事労務から給与計算、人事評価までをカバーする統合システムの特徴や、業務効率化・自動化の仕組みを紹介予定。
jinjerが人事業務の課題解決を目指し『第15回 HR EXPO【秋】』に出展、クラウド型人...
jinjer株式会社が2024年10月2日から4日まで開催される『第15回 HR EXPO【秋】』に出展する。クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の9つのサービスラインナップを紹介し、人事業務の幅広い課題解決を提案。Core HRデータベースによる業務効率化や自動化、データベース間連携による柔軟な人事管理を実現するシステムの特徴をアピールする。
jinjerが人事業務の課題解決を目指し『第15回 HR EXPO【秋】』に出展、クラウド型人...
jinjer株式会社が2024年10月2日から4日まで開催される『第15回 HR EXPO【秋】』に出展する。クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の9つのサービスラインナップを紹介し、人事業務の幅広い課題解決を提案。Core HRデータベースによる業務効率化や自動化、データベース間連携による柔軟な人事管理を実現するシステムの特徴をアピールする。
清水労働基準協会が全国労働衛生週間説明会を開催、ファミワンの理学療法士が労働災害防止と疾病予防...
2024年9月6日、清水労働基準協会主催の全国労働衛生週間説明会が開催された。静岡労働基準監督署から県内の職業性疾病の現状が報告され、株式会社ファミワンの理学療法士が労働災害防止と疾病予防について講演。約50社が参加し、従業員の健康づくりや職場の安全対策について理解を深めた。
清水労働基準協会が全国労働衛生週間説明会を開催、ファミワンの理学療法士が労働災害防止と疾病予防...
2024年9月6日、清水労働基準協会主催の全国労働衛生週間説明会が開催された。静岡労働基準監督署から県内の職業性疾病の現状が報告され、株式会社ファミワンの理学療法士が労働災害防止と疾病予防について講演。約50社が参加し、従業員の健康づくりや職場の安全対策について理解を深めた。
ヌーラボがバックオフィスDXPO【福岡・秋】に出展、Backlogのバックオフィス活用事例を紹介予定
ヌーラボが2024年10月29日から30日にマリンメッセ福岡A館で開催される「バックオフィスDXPO【福岡・秋】」に出展する。プロジェクト・タスク管理ツール「Backlog」を活用した総務・人事・労務等のバックオフィス業務の見える化や労働時間削減の事例を多数紹介予定。ヌーラボ自社の事例も含め、Backlogのバックオフィス業務への親和性をアピールする。
ヌーラボがバックオフィスDXPO【福岡・秋】に出展、Backlogのバックオフィス活用事例を紹介予定
ヌーラボが2024年10月29日から30日にマリンメッセ福岡A館で開催される「バックオフィスDXPO【福岡・秋】」に出展する。プロジェクト・タスク管理ツール「Backlog」を活用した総務・人事・労務等のバックオフィス業務の見える化や労働時間削減の事例を多数紹介予定。ヌーラボ自社の事例も含め、Backlogのバックオフィス業務への親和性をアピールする。
バトンズがBAOTNZパートナープログラムを刷新、生成AI活用など5つの新機能でM&A支援を強化
M&A・事業承継支援プラットフォーム「BATONZ」運営のバトンズが、パートナープログラムを2024年10月1日よりリニューアル。生成AI活用の決算書OCR、顧客管理機能、案件診断支援、簡易概要書自動作成、M&A業種別辞典の5つの新機能を追加し、M&Aアドバイザーの業務効率化と支援の質向上を図る。
バトンズがBAOTNZパートナープログラムを刷新、生成AI活用など5つの新機能でM&A支援を強化
M&A・事業承継支援プラットフォーム「BATONZ」運営のバトンズが、パートナープログラムを2024年10月1日よりリニューアル。生成AI活用の決算書OCR、顧客管理機能、案件診断支援、簡易概要書自動作成、M&A業種別辞典の5つの新機能を追加し、M&Aアドバイザーの業務効率化と支援の質向上を図る。