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公開：2025-01-10

TMJが生成AIリスキリング推進のウェビナーを開催、組織全体のAI活用力向上を支援

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• TMJが生成AIリスキリングのウェビナーを開催
• 生成AI人材育成と組織活用のヒントを提供
• AI Shift伊藤氏を招き組織展開のステップを解説

TMJが生成AIリスキリング推進のウェビナーを1月開催

株式会社TMJは生成AI時代に対応する人材育成と組織活用をテーマとしたウェビナー「生成AI対談！リスキリングの重要性と取り組みステップ」を2025年1月29日に開催することを発表した。生成AIの導入・定着支援の実績を持つ株式会社AI Shiftの伊藤優氏が登壇し、組織全体での生成AIリテラシー向上に向けた具体的なアプローチを解説する予定である。^[1]

生成AIの急速な進化に伴い、企業は競争力維持のためAIを活用できる人材の育成が急務となっており、TMJはこの課題に対する実践的な知見を共有する機会を提供することを決定した。本ウェビナーでは生成AI推進を成功に導くための3つのステップや組織のリテラシー向上策について深く掘り下げる構成となっている。

登壇者には株式会社AI Shiftから生成AIビジネス事業部コンテンツ開発責任者の伊藤優氏を迎え、TMJ側からはBPO事業戦略本部の伊藤浩氏が参加することで、より具体的な事例や実践的なアドバイスを提供する体制を整えている。主な内容として組織全体のAIリテラシー向上策やリスキリングのゴール設定などについて議論を展開する予定だ。

ウェビナーの概要

ウェビナーの詳細はこちら

リスキリングについて

リスキリングとは、デジタル技術の進展や産業構造の変化に対応するため、従来の職務遂行能力を更新または新たなスキルを習得することを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。

• 既存スキルの再教育と新規スキルの習得を組み合わせた人材育成手法
• デジタルトランスフォーメーションに対応するための必須プロセス
• 組織全体の競争力維持・向上に寄与する戦略的な取り組み

企業における生成AI活用の成否は、個々の従業員のスキルアップに加えて組織全体のリテラシー向上が鍵となることが指摘されている。TMJが開催するウェビナーでは、組織全体での生成AI活用を成功に導くための具体的なステップやリテラシー向上策について、実践的な知見が共有される予定である。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「TMJビジネスウェビナーを開催『生成AI対談！リスキリングの重要性と取り組みのステップ』 | 株式会社TMJのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000144.000040416.html, (参照 25-01-10).

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