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公開：2025-03-22

ユームテクノロジージャパンがフランクリン・コヴィー・ジャパンと共催ウェビナーを開催、組織変革とAIリテラシーの融合戦略を解説

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• ユームテクノロジージャパンがオンラインセミナーを開催
• 組織変革とAIリテラシーの融合戦略を解説
• フランクリン・コヴィー本社SVPが登壇予定

組織変革とAIリテラシーに関する無料オンラインセミナーの開催決定

ユームテクノロジージャパン株式会社は、フランクリン・コヴィー・ジャパン社と共同で組織変革とAIリテラシーに関するオンラインセミナーを2025年3月26日に開催することを2025年3月21日に発表した。本セミナーでは組織変革を加速させるための具体的なアクションについて、リーダーシップ育成とAIリテラシーの両面から解説が行われる予定だ。^[1]

フランクリン・コヴィー・ジャパンは組織のパフォーマンスを最大化する行動変容の仕組みについて講演を行い、ユームテクノロジージャパンはAIリテラシーの基礎と実践的な活用方法について説明を実施する予定である。セミナーの対象者は組織変革の推進者やAI技術導入を検討している意思決定者、人材育成担当者となっている。

登壇者としてフランクリン・コヴィー本社シニアバイスプレジデントのビル・マッキンタイヤー氏が参加し、組織変革の加速に必要な要素について詳しい解説を行う予定となっている。ユームテクノロジージャパンからは執行役員の柳生朝輝氏が登壇し、AI活用の実践的な方法論を紹介することが決定している。

ウェビナーの概要情報

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AIリテラシーについて

AIリテラシーとは、人工知能技術を理解し適切に活用するための基本的な知識と実践的なスキルのことを指している。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• AIの基本概念と仕組みの理解
• AIツールの効果的な活用方法の習得
• AIを活用した業務改善と生産性向上の実現

ユームテクノロジージャパンのAIリテラシーコースでは、AIの本質的な理解と実践的な活用方法を学ぶことができるプログラムを提供している。双方向の対話や練習を通じて即座にビジネスに活かせる仕組みが特徴であり、AIプロンプトの実践やフィードバックにもとづいて最新の知見を継続的に学習することが可能となっている。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「【ユームテクノロジージャパン×フランクリン・コヴィー・ジャパン共催セミナー】「組織変革の鍵！リーダーが今こそ学ぶべき”思考変容・行動変容を生み出す仕掛け”と”AIリテラシー”の融合戦略」を徹底解説 | ユームテクノロジージャパン株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000134.000086740.html, (参照 25-03-22).
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