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公開：2025-05-27

パソナ、経済産業省委託事業説明会を5月26日より開催　高度外国人材活用支援

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• パソナが経済産業省委託事業の説明会を開催
• 優秀な海外人材の受け入れを検討する企業向け
• 5月26日より順次オンラインで開催

パソナによる経済産業省委託事業説明会の開催

株式会社パソナは、2024年5月26日より、経済産業省より受託した令和7年度「国際化促進インターンシップ事業」の一環として、オンライン事業説明会&高度外国人材活用セミナーを順次開催すると発表した。この事業は、優秀な海外在住の外国人材の受け入れを検討する企業を対象としているのだ。

本事業では、高度外国人材のインターンシップを通じて、日本の中堅・中小企業における高度外国人材の活躍環境を整備し、海外展開等に取り組む体制の強化、その成長促進を目的としている。今年度は「海外在住人材のオンライン参加型」または「海外在住人材の来日参加型」から選べるインターンシップを実施する予定だ。

説明会では、過年度事業参加企業の登壇・事例紹介も実施される。海外へのビジネス展開・進出の第一歩を踏み出すきっかけづくりとして、多くの企業の参加が期待される。

事業説明会概要

高度外国人材活用について

高度外国人材の活用は、日本の経済成長に大きく貢献する可能性を秘めている。企業は、グローバルな視点と専門性を有する高度外国人材を採用することで、新たな市場開拓や技術革新を推進できるのだ。

• グローバル競争力の強化
• イノベーション促進
• 多様な人材育成

しかし、高度外国人材の採用・育成には、言語や文化の違い、ビザ取得などの課題もある。企業は、これらの課題を克服するための戦略を立てる必要がある。

国際化促進インターンシップ事業に関する考察

本事業は、優秀な海外人材の受け入れを促進し、日本の企業の国際競争力を強化することを目的としている。この事業を通じて、多くの企業が海外人材の活用によるメリットを理解し、積極的に海外人材の採用を進めることが期待できる。しかし、参加企業の選定基準やインターンシッププログラムの内容によっては、期待される効果が十分に発揮されない可能性もあるだろう。

そのため、事業の成功には、参加企業への適切なサポート体制の構築が不可欠である。パソナは、参加企業に対して、海外人材の採用・育成に関する相談窓口や研修プログラムを提供するなど、継続的な支援を行う必要がある。また、インターンシッププログラムの質を高めるため、プログラム内容の定期的な見直しや改善も必要となるだろう。

さらに、本事業の成果を最大限に発揮するためには、政府による政策的な支援も重要だ。政府は、高度外国人材のビザ取得手続きの簡素化や、企業への税制優遇措置などの施策を通じて、企業の海外人材採用を促進していく必要がある。これらの取り組みを通じて、日本経済の活性化に貢献することが期待される。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「パソナ 経済産業省「国際化促進インターンシップ事業」受託 外国人材受入希望企業向け「オンライン事業説明会」5月26日より開催 | 株式会社パソナグループのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001975.000016751.html, (参照 25-05-27).
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2. Microsoft. https://www.microsoft.com/ja-jp
3. 経済産業省. https://www.meti.go.jp/index.html

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