Tech Insights
パーソルワークスイッチとケイズが共催、Salesforce活用セミナーで営業KPIと人事評価方...
パーソルワークスイッチコンサルティングと株式会社ケイズコーポレーションが9月11日にオンラインセミナー「Salesforce利活用に向けた営業部門のKPI設計と人事評価方法」を開催。Salesforceの効果的な活用法、営業KPIの設計、データを活用した人事評価方法を紹介。Salesforce導入企業の課題解決や生産性向上を支援する内容となっている。
パーソルワークスイッチとケイズが共催、Salesforce活用セミナーで営業KPIと人事評価方...
パーソルワークスイッチコンサルティングと株式会社ケイズコーポレーションが9月11日にオンラインセミナー「Salesforce利活用に向けた営業部門のKPI設計と人事評価方法」を開催。Salesforceの効果的な活用法、営業KPIの設計、データを活用した人事評価方法を紹介。Salesforce導入企業の課題解決や生産性向上を支援する内容となっている。
FCEとSAMURAIがエンジニア組織の管理職育成ウェビナーを共催、ミドルマネジメント層の重要...
FCEとSAMURAIが2024年9月5日にエンジニア組織の管理職育成に関するウェビナーを共催する。IT人材不足が深刻化する中、ミドルマネジメント層の育成を通じてエンジニアの定着と組織成長を目指す内容となっている。人事部門や経営層、SES事業関係者向けに、無料で参加可能だ。
FCEとSAMURAIがエンジニア組織の管理職育成ウェビナーを共催、ミドルマネジメント層の重要...
FCEとSAMURAIが2024年9月5日にエンジニア組織の管理職育成に関するウェビナーを共催する。IT人材不足が深刻化する中、ミドルマネジメント層の育成を通じてエンジニアの定着と組織成長を目指す内容となっている。人事部門や経営層、SES事業関係者向けに、無料で参加可能だ。
アカデミア社がCMラボβ版をリリース、無料でテレビCMデータの活用が可能に
株式会社アカデミアが2024年8月29日、利用料0円のテレビCMデータサービス「CMラボ」のβ版をリリースした。独自ロジックとAI技術を活用し、各企業のCM放送回数や動画クリエイティブなどのデータを無料で提供する。現在は関東広域圏のみだが、今後サービス対応地域の拡大を予定しており、マーケティングデータのオープン化を目指している。
アカデミア社がCMラボβ版をリリース、無料でテレビCMデータの活用が可能に
株式会社アカデミアが2024年8月29日、利用料0円のテレビCMデータサービス「CMラボ」のβ版をリリースした。独自ロジックとAI技術を活用し、各企業のCM放送回数や動画クリエイティブなどのデータを無料で提供する。現在は関東広域圏のみだが、今後サービス対応地域の拡大を予定しており、マーケティングデータのオープン化を目指している。
PIXTAオンデマンドが初回利用限定の全額返金保証を開始、高品質な出張撮影サービスの提供に自信
ピクスタ株式会社が運営する法人向け出張撮影プラットフォーム「PIXTAオンデマンド」が、2024年8月29日より初回利用限定の全額返金保証を開始した。利用者満足度4.9点/5点満点の実績を背景に、新規顧客の不安払拭とサービス品質への自信を示す。全国出張無料、1時間2万円からのシンプルな料金設定と厳選されたプロカメラマンによる高品質サービスが特徴だ。
PIXTAオンデマンドが初回利用限定の全額返金保証を開始、高品質な出張撮影サービスの提供に自信
ピクスタ株式会社が運営する法人向け出張撮影プラットフォーム「PIXTAオンデマンド」が、2024年8月29日より初回利用限定の全額返金保証を開始した。利用者満足度4.9点/5点満点の実績を背景に、新規顧客の不安払拭とサービス品質への自信を示す。全国出張無料、1時間2万円からのシンプルな料金設定と厳選されたプロカメラマンによる高品質サービスが特徴だ。
ヒューマンアカデミーがDX推進状況を調査、97%の企業が取り組むも成熟度は低水準
ヒューマンアカデミーが企業300社のDX推進状況を調査した結果、97%の企業がDXに取り組んでいるものの成熟度は低水準にとどまっている。全社戦略に基づく部門横断的推進は32%にとどまり、データ活用や人材育成面での遅れが目立つ。DX人材の育成が日本企業の課題として浮き彫りになった。
ヒューマンアカデミーがDX推進状況を調査、97%の企業が取り組むも成熟度は低水準
ヒューマンアカデミーが企業300社のDX推進状況を調査した結果、97%の企業がDXに取り組んでいるものの成熟度は低水準にとどまっている。全社戦略に基づく部門横断的推進は32%にとどまり、データ活用や人材育成面での遅れが目立つ。DX人材の育成が日本企業の課題として浮き彫りになった。
UnReactがShopify向けギフトラッピングアプリ「シンプルギフトラッピング」をリリース...
福岡のITベンチャーUnReactが、Shopify向けギフトラッピングアプリ「シンプルギフトラッピング」をリリースした。カートページでの簡単なラッピング追加や柔軟な設定が可能で、1クリックでテーマに追加できる。このアプリにより、EC事業者は顧客体験を向上させ、売上増加が期待できる。
UnReactがShopify向けギフトラッピングアプリ「シンプルギフトラッピング」をリリース...
福岡のITベンチャーUnReactが、Shopify向けギフトラッピングアプリ「シンプルギフトラッピング」をリリースした。カートページでの簡単なラッピング追加や柔軟な設定が可能で、1クリックでテーマに追加できる。このアプリにより、EC事業者は顧客体験を向上させ、売上増加が期待できる。
KIYOラーニングがAirCourse AIナレッジにRAG機能を追加、社内ナレッジ活用で業務...
KIYOラーニングが法人向け生成AIサービス「AirCourse AIナレッジ」にRAG機能を2024年10月にリリース予定。社内ナレッジを参照して回答を生成し、業務効率化と専門性向上を実現。AI博覧会でデモを実施し、最新AI技術の体験機会を提供。企業のDX推進と生産性向上が期待される。
KIYOラーニングがAirCourse AIナレッジにRAG機能を追加、社内ナレッジ活用で業務...
KIYOラーニングが法人向け生成AIサービス「AirCourse AIナレッジ」にRAG機能を2024年10月にリリース予定。社内ナレッジを参照して回答を生成し、業務効率化と専門性向上を実現。AI博覧会でデモを実施し、最新AI技術の体験機会を提供。企業のDX推進と生産性向上が期待される。
AvePointがtyGraphに新機能を追加、Copilot for Microsoft 3...
AvePoint Japan株式会社がMicrosoft 365利活用状況分析ツール『AvePoint tyGraph』に新機能を追加。Copilot for Microsoft 365のライセンス分析機能を搭載し、企業のAI投資効果最大化と従業員の生産性向上を支援。部署別ライセンス割り当て状況の確認や年間利用率の可視化など、戦略的なAI投資決定を可能にする。
AvePointがtyGraphに新機能を追加、Copilot for Microsoft 3...
AvePoint Japan株式会社がMicrosoft 365利活用状況分析ツール『AvePoint tyGraph』に新機能を追加。Copilot for Microsoft 365のライセンス分析機能を搭載し、企業のAI投資効果最大化と従業員の生産性向上を支援。部署別ライセンス割り当て状況の確認や年間利用率の可視化など、戦略的なAI投資決定を可能にする。
ARCSTERIA CONSULTINGが採用管理システムsonar ATSを導入、IT×HR...
Thinkings株式会社の採用管理システムsonar ATSがARCSTERIA CONSULTING合同会社に導入された。IT×HR×グローバル領域でのシニア・リーダクラスのコンサルタント人材の採用環境構築が目的。候補者情報の一元管理、選考プロセスの効率化、詳細な分析機能などが導入の決め手となった。HRISプロジェクト遂行に向けた戦略的採用の実現が期待される。
ARCSTERIA CONSULTINGが採用管理システムsonar ATSを導入、IT×HR...
Thinkings株式会社の採用管理システムsonar ATSがARCSTERIA CONSULTING合同会社に導入された。IT×HR×グローバル領域でのシニア・リーダクラスのコンサルタント人材の採用環境構築が目的。候補者情報の一元管理、選考プロセスの効率化、詳細な分析機能などが導入の決め手となった。HRISプロジェクト遂行に向けた戦略的採用の実現が期待される。
WizWeとサトーホールディングスが英語力向上セミナーを共催、グローバル人材育成の成功事例を紹介
習慣化プラットフォーム開発のWizWeと教育測定研究所が英語力向上セミナーを2024年9月26日に開催する。サトーホールディングスの成功事例を通じてグローバル人材育成の課題と解決策を紹介。人事・研修担当者向けに社員の英語力底上げとモチベーション向上のヒントを提供する内容だ。
WizWeとサトーホールディングスが英語力向上セミナーを共催、グローバル人材育成の成功事例を紹介
習慣化プラットフォーム開発のWizWeと教育測定研究所が英語力向上セミナーを2024年9月26日に開催する。サトーホールディングスの成功事例を通じてグローバル人材育成の課題と解決策を紹介。人事・研修担当者向けに社員の英語力底上げとモチベーション向上のヒントを提供する内容だ。
株式会社アイズがSNSマーケティングウェビナーを開催、60分で全体戦略を学ぶ機会を提供
株式会社アイズは2024年9月12日に「第15回メディアレーダーWEEK 2024 秋」の一環として、SNSマーケティングに関するオンラインセミナーを開催する。60分で最適KPI設定やフォロワー獲得、売上接続などSNS運用の全体戦略を学べる内容となっており、参加費は無料。SNSマーケティングの専門家2名が登壇し、実践的なノウハウを解説する予定だ。
株式会社アイズがSNSマーケティングウェビナーを開催、60分で全体戦略を学ぶ機会を提供
株式会社アイズは2024年9月12日に「第15回メディアレーダーWEEK 2024 秋」の一環として、SNSマーケティングに関するオンラインセミナーを開催する。60分で最適KPI設定やフォロワー獲得、売上接続などSNS運用の全体戦略を学べる内容となっており、参加費は無料。SNSマーケティングの専門家2名が登壇し、実践的なノウハウを解説する予定だ。
jinjerがバックオフィスDXウェビナーを開催、中小企業の勤怠管理効率化に貢献
jinjer株式会社が広島県DX推進コミュニティ主催のウェビナーに登壇。2024年9月3日開催の「【バックオフィスDX】勤務状況の把握はなぜ必要？勤怠管理セミナー」では、バックオフィスDXの基礎知識や勤怠管理の課題、システム化の必要性、特に中国エリアの中小企業におけるDX導入事例を紹介。企業の持続可能な成長に向けたDXの重要性を解説する。
jinjerがバックオフィスDXウェビナーを開催、中小企業の勤怠管理効率化に貢献
jinjer株式会社が広島県DX推進コミュニティ主催のウェビナーに登壇。2024年9月3日開催の「【バックオフィスDX】勤務状況の把握はなぜ必要？勤怠管理セミナー」では、バックオフィスDXの基礎知識や勤怠管理の課題、システム化の必要性、特に中国エリアの中小企業におけるDX導入事例を紹介。企業の持続可能な成長に向けたDXの重要性を解説する。
フジアルテ株式会社が若手採用セミナーを開催、最新賃金相場と求人情報作成のコツを解説
フジアルテ株式会社が2024年9月12日に「未来の人材を集める！若者を惹きつける求人情報の秘訣と離職防止対策セミナー」をオンラインで開催する。リクルート ジョブズリサーチセンターの宇佐川邦子氏が講師を務め、最新の賃金相場情報や魅力的な求人情報の作り方、離職防止対策について解説。製造業の人事・労務・派遣担当者向けの無料セミナーだ。
フジアルテ株式会社が若手採用セミナーを開催、最新賃金相場と求人情報作成のコツを解説
フジアルテ株式会社が2024年9月12日に「未来の人材を集める！若者を惹きつける求人情報の秘訣と離職防止対策セミナー」をオンラインで開催する。リクルート ジョブズリサーチセンターの宇佐川邦子氏が講師を務め、最新の賃金相場情報や魅力的な求人情報の作り方、離職防止対策について解説。製造業の人事・労務・派遣担当者向けの無料セミナーだ。
サイコム・ブレインズが組織エンゲージメント向上セミナーを開催、管理職人材の育成と登用に焦点
サイコム・ブレインズ株式会社が2024年9月12日に「育成ｘ登用で推進する人材開発の戦略～組織エンゲージメント向上プログラム」セミナーを開催する。管理職人材の育成手法や見極め方、適切な昇格試験のポイントを提供し、組織エンゲージメント向上につながる人材戦略を解説する。人事担当者や事業部門リーダーに向けた内容となっている。
サイコム・ブレインズが組織エンゲージメント向上セミナーを開催、管理職人材の育成と登用に焦点
サイコム・ブレインズ株式会社が2024年9月12日に「育成ｘ登用で推進する人材開発の戦略～組織エンゲージメント向上プログラム」セミナーを開催する。管理職人材の育成手法や見極め方、適切な昇格試験のポイントを提供し、組織エンゲージメント向上につながる人材戦略を解説する。人事担当者や事業部門リーダーに向けた内容となっている。
アスタミューゼとラクスパートナーズが新規事業創出ウェビナーを開催、戦略と人材確保のノウハウを提供
アスタミューゼとラクスパートナーズが2024年9月11日に新規事業創出に関する無料ウェビナーを共催。新規事業の戦略構築と最適な人材確保について解説。イノベーションデータベースとIT人材派遣の知見を活かし、新規事業の成功確率向上や費用・工数改善のノウハウを提供。経営企画や新規事業担当者向けに最新アプローチを紹介する。
アスタミューゼとラクスパートナーズが新規事業創出ウェビナーを開催、戦略と人材確保のノウハウを提供
アスタミューゼとラクスパートナーズが2024年9月11日に新規事業創出に関する無料ウェビナーを共催。新規事業の戦略構築と最適な人材確保について解説。イノベーションデータベースとIT人材派遣の知見を活かし、新規事業の成功確率向上や費用・工数改善のノウハウを提供。経営企画や新規事業担当者向けに最新アプローチを紹介する。
ツナググループが人手不足解消ウェビナーを開催、採用戦略と組織作りの重要性を解説
株式会社ツナググループ・ホールディングスが2024年9月20日に「人手不足の根本的な解消に繋がる、採用戦略・組織作りとは」というウェビナーを開催する。採用コンサルティング会社と人事コンサルティング会社の代表が登壇し、人手不足解消のための戦略を解説。慢性的な人手不足に悩む企業の人事担当者や経営者向けの内容となっている。
ツナググループが人手不足解消ウェビナーを開催、採用戦略と組織作りの重要性を解説
株式会社ツナググループ・ホールディングスが2024年9月20日に「人手不足の根本的な解消に繋がる、採用戦略・組織作りとは」というウェビナーを開催する。採用コンサルティング会社と人事コンサルティング会社の代表が登壇し、人手不足解消のための戦略を解説。慢性的な人手不足に悩む企業の人事担当者や経営者向けの内容となっている。
マルジュがITSUMENにシェアURL閲覧期限一括変更機能を追加、採用プロセスの効率化に貢献
録画面接ツール「ITSUMEN」に新機能が追加された。シェアURLの閲覧期限を一括変更できるようになり、夜間休日の応募者取りこぼしを防止。管理画面にログインせずに応募者情報の確認が可能になり、CSVでの一括確認も容易に。月額19,800円から利用可能で、採用・稼働単価2万円以下を実現する。
マルジュがITSUMENにシェアURL閲覧期限一括変更機能を追加、採用プロセスの効率化に貢献
録画面接ツール「ITSUMEN」に新機能が追加された。シェアURLの閲覧期限を一括変更できるようになり、夜間休日の応募者取りこぼしを防止。管理画面にログインせずに応募者情報の確認が可能になり、CSVでの一括確認も容易に。月額19,800円から利用可能で、採用・稼働単価2万円以下を実現する。
仙台市産業振興事業団が人材育成セミナーを開催、中小企業の組織開発と活性化を支援
仙台市産業振興事業団が2024年9月6日に「せんだい人材活躍塾2024」を開催。人材育成や組織活性化に課題を抱える中小企業向けに、組織開発の最新トレンドを学ぶワークショップ形式のセミナーを実施。経営者や人事担当者に向けて、人的資本経営の重要性や実践的なアプローチを提供する。
仙台市産業振興事業団が人材育成セミナーを開催、中小企業の組織開発と活性化を支援
仙台市産業振興事業団が2024年9月6日に「せんだい人材活躍塾2024」を開催。人材育成や組織活性化に課題を抱える中小企業向けに、組織開発の最新トレンドを学ぶワークショップ形式のセミナーを実施。経営者や人事担当者に向けて、人的資本経営の重要性や実践的なアプローチを提供する。
ラキールがLaKeel AI Chatbotをリリース、企業内情報ポータルとしての活用で業務効...
ラキールが最新のAI技術を活用した「LaKeel AI Chatbot」をリリース。RAGと独自のリランキング機能により高精度な回答を自動生成し、企業内の情報ポータルとして機能。テキストデータやシステムデータと連携し、バックオフィスの効率化やフロントオフィスの生産性向上を実現。LLMにはGPT-4を採用し、圧倒的なユーザーエクスペリエンスを提供。
ラキールがLaKeel AI Chatbotをリリース、企業内情報ポータルとしての活用で業務効...
ラキールが最新のAI技術を活用した「LaKeel AI Chatbot」をリリース。RAGと独自のリランキング機能により高精度な回答を自動生成し、企業内の情報ポータルとして機能。テキストデータやシステムデータと連携し、バックオフィスの効率化やフロントオフィスの生産性向上を実現。LLMにはGPT-4を採用し、圧倒的なユーザーエクスペリエンスを提供。
アートリフォーム、上半期108%成長を達成、人事制度改革と現場品質向上に注力し業界トップを目指す
株式会社アートリフォームが全社総会「Artサミッツ サマー」を開催し、上半期の108%成長を報告。2024年は人事制度のアップデート、競争優位性の言語化、現場品質の向上に注力。関東ブロックが170%成長を牽引し、グループ全体で51億円超の実績を達成。2030年に300億1000名体制を目指し、リフォーム業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立する方針を示した。
アートリフォーム、上半期108%成長を達成、人事制度改革と現場品質向上に注力し業界トップを目指す
株式会社アートリフォームが全社総会「Artサミッツ サマー」を開催し、上半期の108%成長を報告。2024年は人事制度のアップデート、競争優位性の言語化、現場品質の向上に注力。関東ブロックが170%成長を牽引し、グループ全体で51億円超の実績を達成。2030年に300億1000名体制を目指し、リフォーム業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立する方針を示した。
日本通運とエムオーツーリストが業務提携、海外赴任サポートの強化でグローバル展開を加速
日本通運がエムオーツーリストと業務提携し、ＮＸ海外赴任ワンストップサービスを強化。赴任ビザ手配の迅速化や専門情報提供を実現。2024年10月には海外赴任ビザセミナーを開催予定。両社のノウハウを活かした新サービスの開発も検討中。日本企業のグローバル化と海外事業の成長支援を目指す。
日本通運とエムオーツーリストが業務提携、海外赴任サポートの強化でグローバル展開を加速
日本通運がエムオーツーリストと業務提携し、ＮＸ海外赴任ワンストップサービスを強化。赴任ビザ手配の迅速化や専門情報提供を実現。2024年10月には海外赴任ビザセミナーを開催予定。両社のノウハウを活かした新サービスの開発も検討中。日本企業のグローバル化と海外事業の成長支援を目指す。
メタップスHDがDX総合EXPO 2024秋東京に初出展、従業員ライフサイクル管理ツールmfl...
メタップスホールディングスが「DX 総合EXPO 2024 秋 東京」に初出展し、従業員ライフサイクル管理ツール「mfloow」を展示する。人事・労務の課題解決に向けたデジタル化を提案し、ブース訪問予約者にはAmazonギフトカードをプレゼント。業務効率化と属人化リスク解消を実現するmfloowのデモ体験が可能。
メタップスHDがDX総合EXPO 2024秋東京に初出展、従業員ライフサイクル管理ツールmfl...
メタップスホールディングスが「DX 総合EXPO 2024 秋 東京」に初出展し、従業員ライフサイクル管理ツール「mfloow」を展示する。人事・労務の課題解決に向けたデジタル化を提案し、ブース訪問予約者にはAmazonギフトカードをプレゼント。業務効率化と属人化リスク解消を実現するmfloowのデモ体験が可能。
スノーピークビジネスソリューションズが大企業のオフィス環境調査結果を公開、キャンピングオフィス...
スノーピークビジネスソリューションズが大企業100社の出社率とオフィス環境に関する調査結果を公開。69%が週5日以上出社、30%が出社頻度増加。オフィス環境の課題として「リフレッシュしにくい」が31%で最多。40%が自然を感じられる「キャンピングオフィス」に興味を示し、新しいオフィス環境への期待が高まっている。
スノーピークビジネスソリューションズが大企業のオフィス環境調査結果を公開、キャンピングオフィス...
スノーピークビジネスソリューションズが大企業100社の出社率とオフィス環境に関する調査結果を公開。69%が週5日以上出社、30%が出社頻度増加。オフィス環境の課題として「リフレッシュしにくい」が31%で最多。40%が自然を感じられる「キャンピングオフィス」に興味を示し、新しいオフィス環境への期待が高まっている。
フリーランス向け労災保険の特別加入制度が大幅拡大、2024年11月から開始予定
厚生労働省が2024年11月からフリーランス向け労災保険の特別加入制度を大幅に拡大すると発表した。企業等からの業務委託事業や同種の消費者向け事業を行うフリーランスが対象となり、仕事中や通勤中の傷病等に対する補償を受けられるようになる。この制度拡大により、フリーランスの労働環境の安全性向上が期待される。
フリーランス向け労災保険の特別加入制度が大幅拡大、2024年11月から開始予定
厚生労働省が2024年11月からフリーランス向け労災保険の特別加入制度を大幅に拡大すると発表した。企業等からの業務委託事業や同種の消費者向け事業を行うフリーランスが対象となり、仕事中や通勤中の傷病等に対する補償を受けられるようになる。この制度拡大により、フリーランスの労働環境の安全性向上が期待される。
フォスターリンク×サイコム・ブレインズ、次世代管理職候補の選抜・育成ウェビナーを9月10日に開...
フォスターリンク株式会社とサイコム・ブレインズ株式会社が、「次世代管理職候補をいかに選抜・育成するか」をテーマとしたウェビナーを2024年9月10日に開催する。評価制度と選抜・育成の課題解決事例、マネジメント候補人材の育成・選抜に関する課題分析や解決策、ソリューションと事例が紹介される。人事部門や管理職、経営幹部向けの無料ウェビナーだ。
フォスターリンク×サイコム・ブレインズ、次世代管理職候補の選抜・育成ウェビナーを9月10日に開...
フォスターリンク株式会社とサイコム・ブレインズ株式会社が、「次世代管理職候補をいかに選抜・育成するか」をテーマとしたウェビナーを2024年9月10日に開催する。評価制度と選抜・育成の課題解決事例、マネジメント候補人材の育成・選抜に関する課題分析や解決策、ソリューションと事例が紹介される。人事部門や管理職、経営幹部向けの無料ウェビナーだ。
キヤノンITSとBIPROGYが給与デジタル払いに対応、SuperStream-NXとdore...
キヤノンITソリューションズとBIPROGYが給与デジタル払い対応のためのアライアンス契約を締結。SuperStream-NXとdorecaの連携により、従業員は銀行口座振り込み以外にもデジタルマネーでの給与受取が可能に。人事労務担当者の負担軽減と従業員の利便性向上を実現し、キャッシュレス化の進展に貢献する。
キヤノンITSとBIPROGYが給与デジタル払いに対応、SuperStream-NXとdore...
キヤノンITソリューションズとBIPROGYが給与デジタル払い対応のためのアライアンス契約を締結。SuperStream-NXとdorecaの連携により、従業員は銀行口座振り込み以外にもデジタルマネーでの給与受取が可能に。人事労務担当者の負担軽減と従業員の利便性向上を実現し、キャッシュレス化の進展に貢献する。
アクリオがHRBPスポットコンサルサービスを開始、新規事業成功と人材戦略の融合を支援
株式会社アクリオが2024年8月2日にHRBP領域のスポットコンサルサービスを開始。大手事業会社やコンサルティング会社の新規事業担当者向けに、人材戦略と事業戦略の融合を支援。多角的な視点、最適な人材マッチング、フレキシブルな契約形態が特徴で、新規事業の成功率向上とHRBP人材の育成を目指す。
アクリオがHRBPスポットコンサルサービスを開始、新規事業成功と人材戦略の融合を支援
株式会社アクリオが2024年8月2日にHRBP領域のスポットコンサルサービスを開始。大手事業会社やコンサルティング会社の新規事業担当者向けに、人材戦略と事業戦略の融合を支援。多角的な視点、最適な人材マッチング、フレキシブルな契約形態が特徴で、新規事業の成功率向上とHRBP人材の育成を目指す。
クラウドエースがOPEN DX THE FINALを開催、DXの総括と次世代技術活用の議論が展開
クラウドエース株式会社が2024年9月26日に映像コンテンツ「OPEN DX THE FINAL」の試写会を開催。2025年の崖を前にDXを振り返り、生成AIなど次世代技術の活用を議論。70社以上の登壇実績を持つOPEN DXシリーズの集大成として、企業のDX成功事例や課題を共有。試写会後のライブトークイベントや1年間のオンライン配信も実施予定。
クラウドエースがOPEN DX THE FINALを開催、DXの総括と次世代技術活用の議論が展開
クラウドエース株式会社が2024年9月26日に映像コンテンツ「OPEN DX THE FINAL」の試写会を開催。2025年の崖を前にDXを振り返り、生成AIなど次世代技術の活用を議論。70社以上の登壇実績を持つOPEN DXシリーズの集大成として、企業のDX成功事例や課題を共有。試写会後のライブトークイベントや1年間のオンライン配信も実施予定。
AOSデータ社がIDX年末調整マスター製造業を発表、製造業の年末調整業務効率化に貢献
AOSデータ社が製造業向け年末調整データマネジメント製品「IDX 年末調整マスター製造業」を2024年8月26日より販売開始。データの一元管理、リアルタイム更新、高度なセキュリティ対策により、年末調整業務の効率化とパフォーマンス向上を実現。製造業界特有の要件に対応し、法的要件の遵守と業務負担の軽減を支援する。
AOSデータ社がIDX年末調整マスター製造業を発表、製造業の年末調整業務効率化に貢献
AOSデータ社が製造業向け年末調整データマネジメント製品「IDX 年末調整マスター製造業」を2024年8月26日より販売開始。データの一元管理、リアルタイム更新、高度なセキュリティ対策により、年末調整業務の効率化とパフォーマンス向上を実現。製造業界特有の要件に対応し、法的要件の遵守と業務負担の軽減を支援する。
VARIETASがAI面接官サービスのISMS認証を取得、情報セキュリティ強化で採用DXを加速
株式会社VARIETASが、AI面接官サービスの情報セキュリティ強化を目的にISO/IEC 27001:2022とJIS Q 27001:2023の認証を取得。AIによる書類選考から一次面接までの実施、社会人基礎力の5段階評価など、戦略的な採用体制の構築を支援。情報管理体制の強化により、顧客の信頼向上と採用DXの加速を目指す。
VARIETASがAI面接官サービスのISMS認証を取得、情報セキュリティ強化で採用DXを加速
株式会社VARIETASが、AI面接官サービスの情報セキュリティ強化を目的にISO/IEC 27001:2022とJIS Q 27001:2023の認証を取得。AIによる書類選考から一次面接までの実施、社会人基礎力の5段階評価など、戦略的な採用体制の構築を支援。情報管理体制の強化により、顧客の信頼向上と採用DXの加速を目指す。