水ingエンジニアリングが職業人生の長期化に向けたし尿処理技術研修会を開催、社員と協力会社の技術力向上を促進
PR TIMES より
記事の要約
- 水ingエンジニアリングがし尿処理技術研修会を開催
- 施設内で社員と協力会社向けの技術研修を実施
- 職業人生の長期化に向けた学び直しを推進
水ingエンジニアリングのし尿処理技術研修会開催による社員教育の強化
水ingエンジニアリング株式会社は和歌山県有田川町の汚泥再生処理センターにおいて、2025年2月14日にし尿処理技術研修会を開催した。この研修会は厚生労働省が推奨する職場における学び・学び直し促進ガイドラインに基づいて実施され、社員と協力会社の技術力向上を目指している。[1]
研修会では汚泥再生処理センターの営業、設計、建設を担当した社員が講師となり、業界動向や最新のし尿処理技術について詳細な講義を実施している。参加者同士の意見交換や質疑応答の時間も設けられ、実務に即した知識の共有が行われた。
参加者からは普段の業務では得られない貴重な知識を学べたという声が多く寄せられ、特に浄水場での業務が中心の社員にとって、し尿処理技術を学ぶ貴重な機会となった。営業担当者からも技術的な知識を深められ、今後の提案活動に活かせるという前向きな意見が出されている。
し尿処理技術研修会の概要
| 項目 | 詳細 |
|---|---|
| 開催日時 | 2025年2月14日 9:30〜12:00 |
| 開催場所 | 有田周辺広域圏事務組合 クリーンセンター内 |
| 参加人数 | 15名（当社社員、地元の協力会社含む） |
| 研修内容 | し尿業界動向、現場施工管理、し尿処理フローの説明、施設見学 |
リスキリングについて
リスキリングとは、技術革新や産業構造の変化に対応するため、既存の職務に必要なスキルを更新したり、新たなスキルを習得したりする学び直しのことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。
- 既存の職務に必要なスキルの更新や新規獲得を図る取り組み
- 企業の競争力維持と従業員のキャリア形成に寄与
- 職業人生の長期化に対応するための重要な施策
水ing株式会社は職業人生の長期化を見据え、社員の学びと学び直しを積極的に推進している。2020年に受注した汚泥再生処理施設建設工事を活用し、実践的な技術研修を実施することで、社員のスキルアップと技術力向上を図っているのだ。
参考サイト
- ^ PR TIMES. 「職業人生の長期化を見据え、社員の学びと学び直しを推進／和歌山県有田川町で「し尿処理技術研修会」を開催 | 水ing株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000134915.html, (参照 25-02-28).
- 厚生労働省. https://www.mhlw.go.jp/index.html
※上記コンテンツはAIで確認しておりますが、間違い等ある場合はコメントよりご連絡いただけますと幸いです。
- 株式会社CONOCが建設業特化型求人サイト「CONOCワークス」をリリース、業界の人材不足解消とDX推進に期待
- シンカがDONUTSと日本社会保険労務士法人と共催でカスタマーハラスメント対策セミナーを開催、企業の対応強化を支援
- REJECTがゲーマー向けBLACKOUTアイマスクを発売、遮光率99.9%と快適な装着感を実現する革新的な設計で睡眠の質を向上
- ダトラとポーターズが求人検索エンジン活用とCRM戦略セミナーを開催、採用効率の向上を支援
- テラスカイ・テクノロジーズが日本橋にリスキリングセンターを開設、SalesforceとAWSエンジニアの育成を強化
- 株式会社リンクが秋田県で肥料設計セミナーを開催、窒素過多による品質低下問題の解決策を提示へ
- 生駒市が高齢者向け介護分野就労トライアル事業を開始、8人が継続雇用に移行し人材不足解消へ前進
- インタラクティブとXLOCALが京都でHRセミナーを開催、地域企業の持続可能な経営と人材戦略をテーマに
- C&R社が2026年卒向け企業研究セミナーを開催、人材業界の理解促進とエージェント職の業務説明を実施
アーカイブ一覧
職業に関する人気タグ
職業に関するカテゴリ
