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公開：2025-05-24

オロ社、Reforma PSAの勤怠管理機能を強化　新機能「打刻取込」で業務効率化

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• オロ社がReforma PSAの勤怠管理機能を強化
• 新機能「打刻取込」で外部システムの打刻情報を取り込み
• 勤怠管理の精度向上と業務効率化を実現

クラウド型ERP「Reforma PSA」の勤怠管理機能強化

株式会社オロは2025年4月、クラウド型ERP『Reforma PSA』の勤怠管理機能に新機能「打刻取込」を提供開始した。この新機能により、外部システムで記録された打刻情報をReforma PSAに取り込み、出社・退社時刻を自動的に反映できるようになったのだ。

これにより、勤怠管理の精度が向上し、システム間での情報照合にかかる作業負荷を軽減できる。Reforma PSAは、フレックスタイム制への対応や36協定遵守に関するアラート機能など、継続的な機能強化を行ってきた実績がある。

「打刻取込」機能の追加によって、ユーザーは外部システムの打刻データをReforma PSAへ直接反映できるようになり、勤怠情報の正確性がさらに向上する。業務の手間が削減され、Reforma PSA上での管理がより円滑に行えるようになるのだ。

Reforma PSAの機能と導入事例

Reforma PSA公式サイト

ERPシステムにおける勤怠管理

ERPシステムは、企業の様々な業務を統合的に管理するシステムだ。近年では、勤怠管理機能もERPシステムに統合されるケースが増えている。

• データの一元管理による正確性の向上
• 業務効率化によるコスト削減
• リアルタイムなデータ分析による経営判断の支援

Reforma PSAの勤怠管理機能強化は、こうしたERPシステムの進化を象徴する事例と言えるだろう。

Reforma PSA勤怠管理機能強化に関する考察

Reforma PSAの勤怠管理機能強化は、ユーザーの利便性向上に大きく貢献するだろう。打刻情報の自動取り込みにより、人為的なミスを減らし、正確な勤怠管理を実現できる。しかし、外部システムとの連携設定やデータフォーマットの差異など、導入時の課題も想定される。

起こり得る問題としては、外部システムとのデータ連携における互換性の問題や、導入・運用におけるユーザー教育の必要性などが挙げられる。解決策としては、導入支援体制の強化や、多様な外部システムとの連携テストの実施が考えられる。また、ユーザーからのフィードバックを積極的に取り入れ、機能改善を継続していくことが重要だ。

今後追加してほしい機能としては、勤怠データに基づいた分析レポート機能や、予実管理との連携機能などが考えられる。これらの機能が追加されれば、経営層への情報提供や、より高度な経営判断が可能になるだろう。Reforma PSAの更なる発展に期待したい。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「クラウド型ERP「Reforma PSA」、勤怠管理機能を強化 | 株式会社オロのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000272.000075257.html, (参照 25-05-24).
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