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公開：2025-02-18

ドーモがHR FORUMでDX人材育成プログラムを発表、データアンバサダー養成で企業のデジタル変革を加速

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• ドーモが2月26日開催の東洋経済 HR FORUMに登壇
• データアンバサダー養成講座を含む人材育成プログラムを提供
• 全社データドリブン化に向けたDX人材育成を支援

ドーモが提唱するデータアンバサダー養成プログラムによるDX人材育成支援

ドーモ株式会社は2025年2月26日に東洋経済新報社が主催する「東洋経済 HR FORUM 2025」において、DX人材育成に関するセッションを実施することを発表した。カスタマーサクセス シニアマネージャーの三島忠氏が登壇し、全社データドリブンを実現するためのDX人材育成プロジェクトについて具体的な事例を交えながら解説する予定となっている。^[1]

ドーモ株式会社は2022年からデータアンバサダーという新たな職種を提唱しており、企業のDX推進に必要不可欠な人材育成を包括的に支援している。データアンバサダーは現場側に立ち、CDOやCIO、データアナリストと連携しながら、実践的なデータ活用の推進役として機能することが期待されている。

同社が提供するデータアンバサダー養成講座は、データ活用人材育成に必要なノウハウやスキルを体系的に学べる内容となっている。クラウド型データ活用プラットフォーム「Domo」の提供と併せて、企業の全社的なデータ活用とDX推進を総合的に支援する取り組みを展開している。

東洋経済 HR FORUM 2025開催概要

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データアンバサダーについて

データアンバサダーとは、企業のDX推進やデータドリブンな企業文化の醸成において中核的な役割を担う人材のことを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。

• 現場視点でのデータ活用推進
• CDO・CIOなど経営層との連携機能
• データ活用文化の定着支援

データアンバサダーは従来のデータエンジニアやデータサイエンティストとは異なり、現場に寄り添いながらデータ活用を推進する役割を持つ。企業のDX推進において、データアンバサダーを早期に任命することで、組織全体のデータ活用能力を効果的に向上させることが可能である。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「ドーモ、2月26日開催「東洋経済 HR FORUM 2025 本当に活躍できるDX人材育成に向けて組織が考えるべきコト」に登壇 | ドーモ株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000179.000026007.html, (参照 25-02-18).

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