ビジネススキル

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公開：2025-01-13

WITHDOM Groupがシニア人材の業務委託マッチングサービスを開始、住宅業界の人材不足解消と高齢者の就労機会創出へ

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• WITHDOMがシニア人材向け業務委託マッチングサービスを開始
• 住宅業界の経験者と企業を成功報酬型でマッチング
• 営業、設計、施工管理の職種で柔軟な契約形態を提供

WITHDOM Groupのシニア人材活用サービス開始で住宅業界の人材不足に対応

WITHDOM Group株式会社は住宅業界における60歳以上のシニア人材と企業をマッチングする新サービスを2025年1月10日にリリースした。住宅業界特化型の人材紹介サービス「住宅転職エージェント」を通じて高齢者の就職難易度の高さを認識し、経験豊富なシニア人材の活用を目指して業務委託型のマッチングサービスの提供を開始している。^[1]

新サービスでは住宅営業、設計職、施工管理職といった職種で柔軟な契約形態を提供し、企業のニーズに応じた業務範囲の調整が可能となっている。シニア人材側の費用は完全無料で、企業からのマッチング費用によってサービスを運営することで、高齢者の就労機会の創出と住宅業界の活性化を両立させる仕組みを構築した。

WITHDOMグループは2025年2月にはWITHDOM AichiとWITHDOM Kagoshima、3月にはWITHDOM Naganoをオープンする予定であり、全国展開を加速させている。シニア人材の経験とスキルを活かした新しい働き方の提案によって、住宅業界における人材不足の解消と高齢者の就労機会の創出を目指している。

WITHDOM Groupのシニア人材活用サービスの詳細

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成功報酬型業務委託契約について

成功報酬型業務委託契約とは、固定給ではなく業務の成果に応じて報酬が決定される契約形態のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 業務の成果に応じた柔軟な報酬設定が可能
• 企業側の固定費負担を抑制できる
• 業務量や範囲を柔軟に調整できる

住宅業界において成功報酬型業務委託契約を導入することで、企業は固定費を抑えながら必要な人材を確保することが可能となる。シニア人材にとっても自身の経験とスキルに応じた報酬を得ることができ、定年後も生活レベルを維持しながら働き続けることができるのだ。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「住宅業界の未来を支える、新しい働き方と人材活用サービスをリリース | WITHDOM Group株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000107706.html, (参照 25-01-13).

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