アウトレが新規事業開発プログラムを開始、リスキリングで社会課題解決と企業成長の両立を支援

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

PR TIMES より

記事の要約

株式会社アウトレは、企業の持続的成長を支援する新規事業開発プログラムを2025年1月28日に公開した。新規事業開発プログラムは全12回の実践型カリキュラムで構成され、社員が主体的に価値を創出するスキルを習得することで人材不足やDX推進などの社会課題の解決を目指している。^[1]

新規事業開発プログラムは厚生労働省の事業展開等リスキリング支援コースに認定されており、受講費用の最大75%が補助対象となることで企業の負担が大幅に軽減される。1人あたり45万円のプログラム費用が助成金適用後には15万円になることで、中小企業の社員教育を強力に支援することが可能になった。

アウトレは名古屋市を拠点に新規事業開発プログラムの運営を展開しており、企業の新規事業立ち上げや既存業務の改善を支援するための実践型カリキュラムを提供している。受講者が主体的に課題解決に取り組む力を養い、企業文化の変革と長期的な成長を促進することで持続可能な社会の実現を目指すだろう。

リスキリングとは、新しい職業に就くために必要なスキルを習得することや、既存の職業で必要とされるスキルを更新することを指す。主な特徴として、以下のような点が挙げられる。

アウトレの新規事業開発プログラムでは、リスキリングを通じて社員が自社の強みを活かしながら新たな商品・サービスを生み出す力を養成している。企業の生産性向上だけでなく、社会全体の持続可能な成長を支える人材育成を実現することで、日本が直面する労働人口減少などの課題解決に貢献することが期待される。

新規事業開発プログラムは、企業の課題解決と社会貢献を両立させる実践的なアプローチを提供している点が評価できる。助成金制度を活用することで中小企業の参加障壁を下げ、より多くの企業がリスキリングに取り組める環境を整備したことは、地域経済の活性化にも大きな意味を持つだろう。

一方で、プログラムの効果を最大限に引き出すためには、企業側の受け入れ体制や環境整備が重要な課題となる可能性がある。新規事業開発には組織全体の理解とサポートが不可欠であり、プログラム受講後の実践機会の確保や成果の評価方法についても検討が必要だろう。

今後はオンライン研修の導入やプログラムのカスタマイズ化など、より柔軟な受講形態の提供が期待される。また、受講企業間のネットワーク構築やベストプラクティスの共有など、プログラムを通じた企業間連携の促進も、地域経済の発展に寄与する重要な要素となるだろう。

^ PR TIMES. 「「社員が変われば企業が変わる」持続可能な社会を目指す新規事業開発プログラム～リスキリングで社会課題解決と企業成長を両立～ | 株式会社アウトレのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000155710.html, (参照 25-01-29).
厚生労働省. https://www.mhlw.go.jp/index.html

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