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公開：2024-12-19

CHEERS株式会社が明治安田生命から資金調達、地方創生とキャリア教育の全国展開による教育格差解消へ

text: XEXEQ編集部
（記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります）

記事の要約

• CHEERSが明治安田生命から資金調達を実施
• 地方の子どもたちへの職業体験機会を提供
• 全国の自治体と連携し親子支援を強化

明治安田生命からの資金調達によりこどもシゴト博の全国展開へ

CHEERS株式会社は地方の子どもたちへの体験機会提供を強化するため、明治安田生命保険相互会社より資金調達を2024年12月18日に実施した。全国1,000以上の自治体との連携協定やJリーグタイトルパートナーなど地域連携において多くの実績を持つ明治安田生命との連携により、地方創生とキャリア教育の両立を目指している。^[1]

こどもシゴト博は約1,000名の小学生親子が無料で職業体験できる機会を提供するプロジェクトで、地域で働く大人たちとの出会いを通じて将来の職業選択や夢を描くきっかけを創出している。日本には約17,000もの職業が存在する中で、子どもたちが実際に出会える職業の数は限られており、情報格差の解消が求められている。

また地方の共通課題である若者の県外流出を防ぎ、将来的な地方創生につなげることも視野に入れている。地方における小学生の教育格差や体験格差の解消に取り組むことで、地域の教育魅力化を推進し、持続可能な地域づくりに貢献することを目指している。

こどもシゴト博の概要まとめ

地方創生について

地方創生とは、人口減少や経済の地域間格差などの課題に対して、地域の特性を活かした活性化を目指す取り組みのことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。

• 地域経済の活性化と雇用機会の創出
• 若者の地元定着と人材育成の推進
• 地域特有の資源や文化の活用と発展

教育分野における地方創生の取り組みは、地域の将来を担う人材育成において重要な役割を果たしている。こどもシゴト博のような職業体験プログラムは、地域の産業や職業への理解を深め、地元での就職や起業を促進する効果が期待されている。

こどもシゴト博に関する考察

明治安田生命との資金調達による連携強化は、こどもシゴト博の全国展開において大きな意義を持つと考えられる。全国1,000以上の自治体との連携実績を持つ明治安田生命のネットワークを活用することで、より多くの地域で職業体験プログラムを展開できる可能性が広がるだろう。

一方で、地域によって産業構造や求められる人材が異なるため、各地域の特性に応じたプログラムのカスタマイズが必要となってくる。地域の企業や団体との協力関係を構築し、地元ならではの職業体験メニューを開発することが、プロジェクトの成功に不可欠である。

教育格差の解消という観点からは、オンラインプログラムの導入も検討に値する。地理的な制約を超えて多様な職業人との出会いを創出することで、より多くの子どもたちにキャリア教育の機会を提供できるようになるはずだ。

参考サイト

1. ^ PR TIMES. 「地方創生×キャリア教育プロジェクト『こどもシゴト博®︎』の展開をきっかけとして、地方の子どもたちに体験機会を届けるため、明治安田より資金調達 | CHEERS株式会社のプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000103468.html, (参照 24-12-19).

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