Tech Insights

弥生とエフアンドエムが資本業務提携、中小企業のバックオフィス支援強化へ

弥生とエフアンドエムが資本業務提携、中小企業のバックオフィス支援強化へ

弥生株式会社とエフアンドエムが資本業務提携を締結。会計・給与計算と労務・人事領域のノウハウを融合し、中小企業向けバックオフィス支援を強化。「エフアンドエムクラブ」の拡販や「弥生 Next」での労務サービス展開を計画。両社の強みを活かした新製品開発で、中小企業の生産性向上を目指す。

弥生とエフアンドエムが資本業務提携、中小企業のバックオフィス支援強化へ

弥生株式会社とエフアンドエムが資本業務提携を締結。会計・給与計算と労務・人事領域のノウハウを融合し、中小企業向けバックオフィス支援を強化。「エフアンドエムクラブ」の拡販や「弥生 Next」での労務サービス展開を計画。両社の強みを活かした新製品開発で、中小企業の生産性向上を目指す。

SOKUMENに双方向メッセージ機能が追加、Web面接ツールの利便性が向上

SOKUMENに双方向メッセージ機能が追加、Web面接ツールの利便性が向上

マルジュが派遣・パート・アルバイト採用用Web面接ツールSOKUMENに双方向メッセージ機能を追加。面接官と応募者のコミュニケーションがシームレスに行えるようになり、採用プロセスの可視化と効率化を実現。アプリ不要で即座に利用可能な点が特徴で、人材採用のDXを促進する。

SOKUMENに双方向メッセージ機能が追加、Web面接ツールの利便性が向上

マルジュが派遣・パート・アルバイト採用用Web面接ツールSOKUMENに双方向メッセージ機能を追加。面接官と応募者のコミュニケーションがシームレスに行えるようになり、採用プロセスの可視化と効率化を実現。アプリ不要で即座に利用可能な点が特徴で、人材採用のDXを促進する。

三十三銀行が営業DXサービスSansanを全行導入、接点情報管理と営業力強化を実現へ

三十三銀行が営業DXサービスSansanを全行導入、接点情報管理と営業力強化を実現へ

三十三銀行が中期経営計画「DX推進による営業スタイルの変革」の一環として、営業DXサービス「Sansan」を全行導入。名刺や面談履歴などの接点情報をデジタル化し全行で共有することで、営業生産性の向上と顧客コミュニケーションの強化を目指す。AIによる名寄せ技術や最新情報の自動付与機能により、効果的な営業活動の実現が期待される。

三十三銀行が営業DXサービスSansanを全行導入、接点情報管理と営業力強化を実現へ

三十三銀行が中期経営計画「DX推進による営業スタイルの変革」の一環として、営業DXサービス「Sansan」を全行導入。名刺や面談履歴などの接点情報をデジタル化し全行で共有することで、営業生産性の向上と顧客コミュニケーションの強化を目指す。AIによる名寄せ技術や最新情報の自動付与機能により、効果的な営業活動の実現が期待される。

アスマークが日経IR・個人投資家フェア2024に初出展、リサーチとHRTechの両輪で投資家にアピール

アスマークが日経IR・個人投資家フェア2024に初出展、リサーチとHRTechの両輪で投資家に...

アスマークが第19回日経IR・個人投資家フェア2024に初出展することを発表。8月23日から24日に東京ビッグサイトで開催されるイベントで、リサーチ事業とHumap事業の展望や財務情報を個人投資家に直接説明。年間6,700件以上の調査実績と「従業員総活躍」を理念とするHRTechソリューションの強みをアピールする。

アスマークが日経IR・個人投資家フェア2024に初出展、リサーチとHRTechの両輪で投資家に...

アスマークが第19回日経IR・個人投資家フェア2024に初出展することを発表。8月23日から24日に東京ビッグサイトで開催されるイベントで、リサーチ事業とHumap事業の展望や財務情報を個人投資家に直接説明。年間6,700件以上の調査実績と「従業員総活躍」を理念とするHRTechソリューションの強みをアピールする。

PeopleXとAIdeaLabが生成AI時代の働き方を共同研究、ホワイトペーパーを無料公開

PeopleXとAIdeaLabが生成AI時代の働き方を共同研究、ホワイトペーパーを無料公開

PeopleXとAIdeaLabが生成AI時代の働き方とマネジメントに関する共同研究を実施し、その成果をホワイトペーパーとして公開した。2024年の「動画生成AI」トレンド、AIと雇用の関係、未来のマネジメントについて考察している。HR LLM X Labsの活動の一環として、HR領域における生成AI技術の活用可能性を探っている。

PeopleXとAIdeaLabが生成AI時代の働き方を共同研究、ホワイトペーパーを無料公開

PeopleXとAIdeaLabが生成AI時代の働き方とマネジメントに関する共同研究を実施し、その成果をホワイトペーパーとして公開した。2024年の「動画生成AI」トレンド、AIと雇用の関係、未来のマネジメントについて考察している。HR LLM X Labsの活動の一環として、HR領域における生成AI技術の活用可能性を探っている。

スペースワンが第3回ドローンサミットに出展、水中ドローン技術の北海道での普及促進へ

スペースワンが第3回ドローンサミットに出展、水中ドローン技術の北海道での普及促進へ

株式会社スペースワンが2024年10月の第3回ドローンサミットに初出展。日本水中ドローン協会と共同で水中ドローンの利活用をPRし、CHASING社の最新機種を展示。北海道の水産業や港湾産業での活用促進が期待される。水中ドローン技術の普及による地域産業の効率化と新たな可能性に注目が集まる。

スペースワンが第3回ドローンサミットに出展、水中ドローン技術の北海道での普及促進へ

株式会社スペースワンが2024年10月の第3回ドローンサミットに初出展。日本水中ドローン協会と共同で水中ドローンの利活用をPRし、CHASING社の最新機種を展示。北海道の水産業や港湾産業での活用促進が期待される。水中ドローン技術の普及による地域産業の効率化と新たな可能性に注目が集まる。

jinjerとSHIFTが共催で情シス向けウェビナーを開催、IT人材不足解消と生産性向上がテーマ

jinjerとSHIFTが共催で情シス向けウェビナーを開催、IT人材不足解消と生産性向上がテーマ

jinjer株式会社と株式会社SHIFTが2024年8月21日に共催ウェビナー「情シス人手不足!情シスに求められる役割と生産性向上への手段とは?」を開催する。IT人材不足に悩む情報システム部門向けに事業成長を牽引する情報システム部のつくり方やシステム導入による業務効率化について解説する無料ウェビナーだ。

jinjerとSHIFTが共催で情シス向けウェビナーを開催、IT人材不足解消と生産性向上がテーマ

jinjer株式会社と株式会社SHIFTが2024年8月21日に共催ウェビナー「情シス人手不足!情シスに求められる役割と生産性向上への手段とは?」を開催する。IT人材不足に悩む情報システム部門向けに事業成長を牽引する情報システム部のつくり方やシステム導入による業務効率化について解説する無料ウェビナーだ。

板橋区がSDGsプラットフォームを設立、第2回いたばしSDGsフォーラム開催でローカライズプロジェクトを推進

板橋区がSDGsプラットフォームを設立、第2回いたばしSDGsフォーラム開催でローカライズプロ...

東京都板橋区が「SDGsローカライズプロジェクト」の一環として「板橋区SDGsプラットフォーム」を設立。9月26日にはポータルサイトをオープンし企業や団体との連携を強化する。これに先立ち9月5日には「第2回いたばしSDGsフォーラム」を開催。区内企業のSDGs取り組み紹介やワークショップを通じて地域に根ざしたSDGs達成を目指す。

板橋区がSDGsプラットフォームを設立、第2回いたばしSDGsフォーラム開催でローカライズプロ...

東京都板橋区が「SDGsローカライズプロジェクト」の一環として「板橋区SDGsプラットフォーム」を設立。9月26日にはポータルサイトをオープンし企業や団体との連携を強化する。これに先立ち9月5日には「第2回いたばしSDGsフォーラム」を開催。区内企業のSDGs取り組み紹介やワークショップを通じて地域に根ざしたSDGs達成を目指す。

ハイマネージャーが生成AI活用の人事戦略ウェビナーを開催、採用からエンゲージメントまでを網羅

ハイマネージャーが生成AI活用の人事戦略ウェビナーを開催、採用からエンゲージメントまでを網羅

ハイマネージャー株式会社が2024年9月5日に「生成AI活用で変わる人事戦略」ウェビナーを開催する。ChatGPTなどの生成AI技術が人事部門にもたらす変化と可能性を解説し、採用・評価・研修・従業員エンゲージメントの各領域における具体的な活用方法を紹介。参加者には人事制度構築に関する資料3点セットが無料配布される。

ハイマネージャーが生成AI活用の人事戦略ウェビナーを開催、採用からエンゲージメントまでを網羅

ハイマネージャー株式会社が2024年9月5日に「生成AI活用で変わる人事戦略」ウェビナーを開催する。ChatGPTなどの生成AI技術が人事部門にもたらす変化と可能性を解説し、採用・評価・研修・従業員エンゲージメントの各領域における具体的な活用方法を紹介。参加者には人事制度構築に関する資料3点セットが無料配布される。

アドバンテッジリスクマネジメントが採用戦略改革ウェビナーを開催、メンタルヘルス対策と適性検査で人材選考を強化

アドバンテッジリスクマネジメントが採用戦略改革ウェビナーを開催、メンタルヘルス対策と適性検査で...

アドバンテッジリスクマネジメントが2024年9月5日にWebセミナー「アドバンテッジ インサイトで見つけるタフな人材 採用適性検査が変える採用戦略」を開催する。若手社員のメンタルヘルス問題に焦点を当て新しい採用戦略を提案。メンタル不調リスクの見極め方やアドバンテッジ インサイトの活用法を紹介し人材戦略強化を支援する。

アドバンテッジリスクマネジメントが採用戦略改革ウェビナーを開催、メンタルヘルス対策と適性検査で...

アドバンテッジリスクマネジメントが2024年9月5日にWebセミナー「アドバンテッジ インサイトで見つけるタフな人材 採用適性検査が変える採用戦略」を開催する。若手社員のメンタルヘルス問題に焦点を当て新しい採用戦略を提案。メンタル不調リスクの見極め方やアドバンテッジ インサイトの活用法を紹介し人材戦略強化を支援する。

ラフールが心理的安全性セミナーを開催、早期離職防止と組織改善がテーマに

ラフールが心理的安全性セミナーを開催、早期離職防止と組織改善がテーマに

株式会社ラフールが心理的安全性をテーマにしたセミナーを2024年8月29日に開催する。チェンジ社フルート社との共催で早期離職防止と従業員の定着・活躍を実現する戦略を解説。社員の価値観データ分析成長支援型1on1全社横断の関係構築など具体的な手法を提示し組織と個人の相互理解を深める方法を探る。

ラフールが心理的安全性セミナーを開催、早期離職防止と組織改善がテーマに

株式会社ラフールが心理的安全性をテーマにしたセミナーを2024年8月29日に開催する。チェンジ社フルート社との共催で早期離職防止と従業員の定着・活躍を実現する戦略を解説。社員の価値観データ分析成長支援型1on1全社横断の関係構築など具体的な手法を提示し組織と個人の相互理解を深める方法を探る。

エンファクトリーがIKIGAI×パラレルキャリアウェビナーを開催、副業3.0時代の自己実現に注目

エンファクトリーがIKIGAI×パラレルキャリアウェビナーを開催、副業3.0時代の自己実現に注目

株式会社エンファクトリーとIKIGAI LIFEが2024年9月12日に『IKIGAI × パラレルキャリア』ウェビナーを開催する。副業3.0時代における自己実現型のパラレルキャリアについて、実践者の佐々木隆太氏と松岡永里子氏が解説。参加者は自身のIKIGAIとキャリアデザインについて新たな視点を得られる機会となるだろう。

エンファクトリーがIKIGAI×パラレルキャリアウェビナーを開催、副業3.0時代の自己実現に注目

株式会社エンファクトリーとIKIGAI LIFEが2024年9月12日に『IKIGAI × パラレルキャリア』ウェビナーを開催する。副業3.0時代における自己実現型のパラレルキャリアについて、実践者の佐々木隆太氏と松岡永里子氏が解説。参加者は自身のIKIGAIとキャリアデザインについて新たな視点を得られる機会となるだろう。

PIXTAオンデマンドに翌日予約機能追加、3時間以内に撮影可否決定で急なニーズに対応

PIXTAオンデマンドに翌日予約機能追加、3時間以内に撮影可否決定で急なニーズに対応

ピクスタ株式会社が運営する法人向け出張撮影プラットフォーム「PIXTAオンデマンド」に翌日予約機能が追加された。この新機能により、最大3時間以内に翌日の撮影対応可否が決定し、急な撮影ニーズにも柔軟に対応可能になった。カメラマン探しと交渉の手間を大幅に削減し、ビジネスの効率化に貢献する。

PIXTAオンデマンドに翌日予約機能追加、3時間以内に撮影可否決定で急なニーズに対応

ピクスタ株式会社が運営する法人向け出張撮影プラットフォーム「PIXTAオンデマンド」に翌日予約機能が追加された。この新機能により、最大3時間以内に翌日の撮影対応可否が決定し、急な撮影ニーズにも柔軟に対応可能になった。カメラマン探しと交渉の手間を大幅に削減し、ビジネスの効率化に貢献する。

オープンハウスグループがWHIの統合人事システム「COMPANY」を採用、戦略的人事と人的資本マネジメントの推進へ

オープンハウスグループがWHIの統合人事システム「COMPANY」を採用、戦略的人事と人的資本...

オープンハウスグループがWHIの統合人事システム「COMPANY」を採用し、グループ全社6000名の人材データを一元管理する。これにより、事業部門主体の人員配置や人材の価値最大化を目指す。システムの柔軟性や組織の活性化、従業員の負担軽減などの効果が期待され、不動産業界日本一を目指す同社の戦略的人事を支える。

オープンハウスグループがWHIの統合人事システム「COMPANY」を採用、戦略的人事と人的資本...

オープンハウスグループがWHIの統合人事システム「COMPANY」を採用し、グループ全社6000名の人材データを一元管理する。これにより、事業部門主体の人員配置や人材の価値最大化を目指す。システムの柔軟性や組織の活性化、従業員の負担軽減などの効果が期待され、不動産業界日本一を目指す同社の戦略的人事を支える。

インタツアーがLINE公式アカウントでAI就活サポートを開始、エントリーシート作成の効率化に貢献

インタツアーがLINE公式アカウントでAI就活サポートを開始、エントリーシート作成の効率化に貢献

キャムコムグループのインタツアーが、LINE公式アカウントで「AI就活サポート」を2024年8月8日に提供開始。生成AIを活用し、約30秒でエントリーシートの土台となる文章を生成。ガクチカ、自己PR、志望動機の3テーマに対応し、500文字以内の添削機能も搭載。就活生の負担軽減と多くの企業との出会いを創出する効果が期待される。

インタツアーがLINE公式アカウントでAI就活サポートを開始、エントリーシート作成の効率化に貢献

キャムコムグループのインタツアーが、LINE公式アカウントで「AI就活サポート」を2024年8月8日に提供開始。生成AIを活用し、約30秒でエントリーシートの土台となる文章を生成。ガクチカ、自己PR、志望動機の3テーマに対応し、500文字以内の添削機能も搭載。就活生の負担軽減と多くの企業との出会いを創出する効果が期待される。

アクリオが新規事業向け人事・組織体制のスポットコンサルサービスを開始、多角的な視点と柔軟な契約形態で事業成功をサポート

アクリオが新規事業向け人事・組織体制のスポットコンサルサービスを開始、多角的な視点と柔軟な契約...

アクリオは2024年8月2日より新規事業に特化した「人事・組織体制」領域のスポットコンサルサービスを開始した。コンサルティング会社出身者と事業会社経験者の両方が登録されたコンサルタントネットワークによる多角的な視点からの助言や、SNSを活用した最適な人材とのマッチング、フレキシブルな契約形態が特徴。新規事業の成功確率向上を目指す。

アクリオが新規事業向け人事・組織体制のスポットコンサルサービスを開始、多角的な視点と柔軟な契約...

アクリオは2024年8月2日より新規事業に特化した「人事・組織体制」領域のスポットコンサルサービスを開始した。コンサルティング会社出身者と事業会社経験者の両方が登録されたコンサルタントネットワークによる多角的な視点からの助言や、SNSを活用した最適な人材とのマッチング、フレキシブルな契約形態が特徴。新規事業の成功確率向上を目指す。

パナソニック コネクトが1on1プログラムを導入、社員の行動変容に大きな効果

パナソニック コネクトが1on1プログラムを導入、社員の行動変容に大きな効果

パナソニック コネクト株式会社がエールの1on1プログラムを導入し、社員の行動変容に大きな効果を上げた。プログラム終了後、実際に行動している社員が28%から53%に増加。9月12日には同社CHRO新家伸浩氏によるセミナーが開催され、ジョブ型人事制度の実践について語る予定だ。

パナソニック コネクトが1on1プログラムを導入、社員の行動変容に大きな効果

パナソニック コネクト株式会社がエールの1on1プログラムを導入し、社員の行動変容に大きな効果を上げた。プログラム終了後、実際に行動している社員が28%から53%に増加。9月12日には同社CHRO新家伸浩氏によるセミナーが開催され、ジョブ型人事制度の実践について語る予定だ。

ナウキャストとフロッグが求人ビッグデータ分析サービス「HRog賃金Now」の7月データを公開、正社員募集賃金の伸び鈍化が明らかに

ナウキャストとフロッグが求人ビッグデータ分析サービス「HRog賃金Now」の7月データを公開、...

ナウキャストとフロッグが「HRog賃金Now」の2024年7月データを公開した。正社員の募集賃金指数は前年同期比+2%を下回り、業種別では教育・サービス業が上昇、運輸業が減少。アルバイト・パートは横ばいだが、求人数は回復。求人ビッグデータの分析により、労働市場の詳細な動向が明らかになっている。

ナウキャストとフロッグが求人ビッグデータ分析サービス「HRog賃金Now」の7月データを公開、...

ナウキャストとフロッグが「HRog賃金Now」の2024年7月データを公開した。正社員の募集賃金指数は前年同期比+2%を下回り、業種別では教育・サービス業が上昇、運輸業が減少。アルバイト・パートは横ばいだが、求人数は回復。求人ビッグデータの分析により、労働市場の詳細な動向が明らかになっている。

KDDIのαU marketがクリエイターのNFT販売機能を拡充、法人・個人事業主の作品700種以上を販売開始

KDDIのαU marketがクリエイターのNFT販売機能を拡充、法人・個人事業主の作品700...

KDDIのNFTマーケットプレイス「αU market」が、法人・個人事業主のクリエイターによるNFT作品の販売を2024年8月22日より開始。10名のクリエイターによる700種以上の作品を順次販売し、クレジットカードなどの法定通貨での購入が可能。クリエイターエコノミーの推進とNFTの普及を目指す。

KDDIのαU marketがクリエイターのNFT販売機能を拡充、法人・個人事業主の作品700...

KDDIのNFTマーケットプレイス「αU market」が、法人・個人事業主のクリエイターによるNFT作品の販売を2024年8月22日より開始。10名のクリエイターによる700種以上の作品を順次販売し、クレジットカードなどの法定通貨での購入が可能。クリエイターエコノミーの推進とNFTの普及を目指す。

ロフタル社がPigeonCloudに新機能「コネクト」をリリース、データ管理の自動化と効率化を実現

ロフタル社がPigeonCloudに新機能「コネクト」をリリース、データ管理の自動化と効率化を実現

株式会社ロフタルが運営するWEBデータベース化ツール「PigeonCloud」に、データ処理や作業を自動化できる新機能「コネクト」がリリースされた。時間や頻度を指定して定期的な作業を自動化し、データの転記や更新、複製、削除などが簡単かつ直感的に処理可能。ユーザーエクスペリエンスの向上と作業効率化が期待される。

ロフタル社がPigeonCloudに新機能「コネクト」をリリース、データ管理の自動化と効率化を実現

株式会社ロフタルが運営するWEBデータベース化ツール「PigeonCloud」に、データ処理や作業を自動化できる新機能「コネクト」がリリースされた。時間や頻度を指定して定期的な作業を自動化し、データの転記や更新、複製、削除などが簡単かつ直感的に処理可能。ユーザーエクスペリエンスの向上と作業効率化が期待される。

カフェテリアHQがAI-OCR機能を追加、立替精算プロセスの自動化で企業の生産性向上に貢献

カフェテリアHQがAI-OCR機能を追加、立替精算プロセスの自動化で企業の生産性向上に貢献

株式会社HQが次世代福利厚生プラットフォーム「カフェテリアHQ」にAI-OCR機能を追加。領収書情報の自動読み取りにより、入力ミスを解消し申請工数を大幅削減。企業ごとの証憑要件に合わせたカスタマイズも可能で、承認者や経理担当者の確認時間も短縮。月額200円から利用可能な低コストで導入できる点も特徴。

カフェテリアHQがAI-OCR機能を追加、立替精算プロセスの自動化で企業の生産性向上に貢献

株式会社HQが次世代福利厚生プラットフォーム「カフェテリアHQ」にAI-OCR機能を追加。領収書情報の自動読み取りにより、入力ミスを解消し申請工数を大幅削減。企業ごとの証憑要件に合わせたカスタマイズも可能で、承認者や経理担当者の確認時間も短縮。月額200円から利用可能な低コストで導入できる点も特徴。

エイ・アイ・エスが海運業界向けWebセミナーを開催、船員の給与計算と労務管理のDX化を解説

エイ・アイ・エスが海運業界向けWebセミナーを開催、船員の給与計算と労務管理のDX化を解説

株式会社エイ・アイ・エスが2024年9月20日に開催する海運業界向けWebセミナー「労務監査対応の最新動向とDXで進化する船員手当計算」の概要を紹介。三井住友海上火災保険の山田晃司氏と同社取締役の仲村俊彦氏が登壇し、船員法改正後の労務管理やDX化への対応、最新の給与計算システムについて解説する。

エイ・アイ・エスが海運業界向けWebセミナーを開催、船員の給与計算と労務管理のDX化を解説

株式会社エイ・アイ・エスが2024年9月20日に開催する海運業界向けWebセミナー「労務監査対応の最新動向とDXで進化する船員手当計算」の概要を紹介。三井住友海上火災保険の山田晃司氏と同社取締役の仲村俊彦氏が登壇し、船員法改正後の労務管理やDX化への対応、最新の給与計算システムについて解説する。

SOKUMENがWeb面接チャットに改行機能を追加、派遣・パート・アルバイト採用のDXを加速

SOKUMENがWeb面接チャットに改行機能を追加、派遣・パート・アルバイト採用のDXを加速

マルジュが運営するWeb面接ツールSOKUMENの面接チャットに改行機能が追加された。この機能により、求人情報や職務内容の説明がより読みやすくなり、応募者とのコミュニケーションが円滑化する。アプリダウンロード不要、ログイン・登録不要、多言語対応などの特徴を持つSOKUMENは、派遣・パート・アルバイト採用のDXを促進している。

SOKUMENがWeb面接チャットに改行機能を追加、派遣・パート・アルバイト採用のDXを加速

マルジュが運営するWeb面接ツールSOKUMENの面接チャットに改行機能が追加された。この機能により、求人情報や職務内容の説明がより読みやすくなり、応募者とのコミュニケーションが円滑化する。アプリダウンロード不要、ログイン・登録不要、多言語対応などの特徴を持つSOKUMENは、派遣・パート・アルバイト採用のDXを促進している。

ピアズとTIGEREYEが生成AI領域で事業提携、AIボーディング事業の拡大と販売領域のAIサービス強化へ

ピアズとTIGEREYEが生成AI領域で事業提携、AIボーディング事業の拡大と販売領域のAIサ...

株式会社ピアズと株式会社TIGEREYEが生成AIを活用した対面サービス分野での事業提携を発表。ピアズのAIボーディング事業拡大とTIGEREYEのAIコンピュータビジョン技術を組み合わせ、スカウティングやリクルーティング領域でのソリューション開発を進める。両社の強みを活かし、販売領域におけるAIサービスの強化も目指す。

ピアズとTIGEREYEが生成AI領域で事業提携、AIボーディング事業の拡大と販売領域のAIサ...

株式会社ピアズと株式会社TIGEREYEが生成AIを活用した対面サービス分野での事業提携を発表。ピアズのAIボーディング事業拡大とTIGEREYEのAIコンピュータビジョン技術を組み合わせ、スカウティングやリクルーティング領域でのソリューション開発を進める。両社の強みを活かし、販売領域におけるAIサービスの強化も目指す。

ワークデイがグローバル給与計算ソリューションGlobal Payroll Connectを発表、2024年10月から提供開始

ワークデイがグローバル給与計算ソリューションGlobal Payroll Connectを発表...

ワークデイ株式会社が、グローバル給与計算ソリューション「Global Payroll Connect」を2024年10月から提供開始することを発表した。WebサービスベースのAPIを活用し、Workdayとパートナーエコシステムの給与計算プロバイダを連携させることで、多国間およびグローバルレベルの給与計算や人事、ワークフォース管理を一元化する。

ワークデイがグローバル給与計算ソリューションGlobal Payroll Connectを発表...

ワークデイ株式会社が、グローバル給与計算ソリューション「Global Payroll Connect」を2024年10月から提供開始することを発表した。WebサービスベースのAPIを活用し、Workdayとパートナーエコシステムの給与計算プロバイダを連携させることで、多国間およびグローバルレベルの給与計算や人事、ワークフォース管理を一元化する。

One人事とmoconavi LGWANが連携、地方自治体の業務効率化とDXを推進

One人事とmoconavi LGWANが連携、地方自治体の業務効率化とDXを推進

One人事株式会社の人事DXシステム「One人事」と株式会社レコモットの「moconavi LGWANクラウドゲートウェイサービス」が連携を開始。LGWANを通じた安全なクラウドサービス利用を実現し、地方自治体の業務効率化と利便性向上に貢献。累計導入社数720社を突破したOne人事の機能と、LGWANの高度なセキュリティを組み合わせ、自治体のDXを支援。

One人事とmoconavi LGWANが連携、地方自治体の業務効率化とDXを推進

One人事株式会社の人事DXシステム「One人事」と株式会社レコモットの「moconavi LGWANクラウドゲートウェイサービス」が連携を開始。LGWANを通じた安全なクラウドサービス利用を実現し、地方自治体の業務効率化と利便性向上に貢献。累計導入社数720社を突破したOne人事の機能と、LGWANの高度なセキュリティを組み合わせ、自治体のDXを支援。

OBCとPayPayが給与デジタル払いで連携、奉行クラウドとPayPay給与受取の機能統合で業務効率化へ

OBCとPayPayが給与デジタル払いで連携、奉行クラウドとPayPay給与受取の機能統合で業...

OBCとPayPayが給与デジタル払いの機能連携に関する基本合意を締結。2025年春頃に奉行クラウドとPayPay給与受取の機能連携を予定しており、企業のバックオフィス業務効率化と従業員の利便性向上を目指す。労働基準法施行規則改正を受けた新たな給与支払い方法の普及に向けた取り組みとして注目される。

OBCとPayPayが給与デジタル払いで連携、奉行クラウドとPayPay給与受取の機能統合で業...

OBCとPayPayが給与デジタル払いの機能連携に関する基本合意を締結。2025年春頃に奉行クラウドとPayPay給与受取の機能連携を予定しており、企業のバックオフィス業務効率化と従業員の利便性向上を目指す。労働基準法施行規則改正を受けた新たな給与支払い方法の普及に向けた取り組みとして注目される。

アルキラーNEXとSmartHRがシステム連携、マスターデータ連携で管理者の工数削減を実現

アルキラーNEXとSmartHRがシステム連携、マスターデータ連携で管理者の工数削減を実現

株式会社パイ・アールのクラウド型アルコールチェックシステム「アルキラーNEX」と株式会社SmartHRのクラウド人事労務ソフト「SmartHR」が2024年8月20日よりシステム連携を開始。SmartHRの社員データをアルキラーNEXに連携することで、マスターデータ登録の工数を削減し、管理者の業務負担を軽減する。

アルキラーNEXとSmartHRがシステム連携、マスターデータ連携で管理者の工数削減を実現

株式会社パイ・アールのクラウド型アルコールチェックシステム「アルキラーNEX」と株式会社SmartHRのクラウド人事労務ソフト「SmartHR」が2024年8月20日よりシステム連携を開始。SmartHRの社員データをアルキラーNEXに連携することで、マスターデータ登録の工数を削減し、管理者の業務負担を軽減する。

インターパークがサスケWorksのAI-OCR機能を大幅アップデート、生成AI連携で業務効率化を加速

インターパークがサスケWorksのAI-OCR機能を大幅アップデート、生成AI連携で業務効率化を加速

インターパークは、ノーコード業務アプリ作成ツール「サスケWorks」のAI-OCR機能を大幅アップデートし、生成AIとの連携を強化した。フリーフォーマット対応やAIによるデータ生成が可能になり、中小企業の業務効率化を促進する。8月23日には新機能を紹介するウェビナーも開催予定。

インターパークがサスケWorksのAI-OCR機能を大幅アップデート、生成AI連携で業務効率化を加速

インターパークは、ノーコード業務アプリ作成ツール「サスケWorks」のAI-OCR機能を大幅アップデートし、生成AIとの連携を強化した。フリーフォーマット対応やAIによるデータ生成が可能になり、中小企業の業務効率化を促進する。8月23日には新機能を紹介するウェビナーも開催予定。

IRISデータラボがAtouch Tigリリース記念セミナーを開催、LINEを活用した新たなECの形を提案

IRISデータラボがAtouch Tigリリース記念セミナーを開催、LINEを活用した新たなE...

IRISデータラボが8月23日にAtouch Tigリリース記念セミナーを開催。代表の安達教顕氏が登壇し、LINE×ショート動画コマース時代のEC運用について講演。Atouch TigはLINE公式アカウントでECショップ構築が可能なサービスで、動画視聴から購入までシームレスな体験を提供。ECサイト運営企業やリテール事業者向けに、新たな顧客エンゲージメント手法を提案する。

IRISデータラボがAtouch Tigリリース記念セミナーを開催、LINEを活用した新たなE...

IRISデータラボが8月23日にAtouch Tigリリース記念セミナーを開催。代表の安達教顕氏が登壇し、LINE×ショート動画コマース時代のEC運用について講演。Atouch TigはLINE公式アカウントでECショップ構築が可能なサービスで、動画視聴から購入までシームレスな体験を提供。ECサイト運営企業やリテール事業者向けに、新たな顧客エンゲージメント手法を提案する。

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